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HR教你写实习简历
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实习生最大的弱点在于缺乏工作经历,但同时,这也是一个优势,因为具有极大的可塑性。在写实习生简历时,需要尽力地去展示能体现自己专业素质或职业素质的东西。 第一,想清楚自己到底是想做什么,只有当你确定知道自己想做什么的时候你才能对症下药。如果你...
机械行业设计和制造工程师岗位解读和简历要点
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机械行业内部子行业众多,产品覆盖范围广泛,而任何一件完整的机械产品的设计、生产制造,都离不开机械设计工程师、机械工艺工程师、机械机电工程师等通力合作,完成结构设计、加工工艺设计、机电系统设计等环节。 机械设计工程师 机械设计(mac...
漫谈质检
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质量控制是现代工业中必不可少的环节,保证了生产中的精度和可靠性控制,小编专门从知乎上制造业质量控制领域的资深大神周义隆的回答中提炼了一些观点案例,希望对有志于从事质检岗位的同学认识这个领域有帮助。 控制质量的管理手法那真是太多了,CPK、6...
外资银行校园人才选拔标准
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你是否想进入外资银行,却又担心它的门槛过高?其实外资银行在校园招聘时并没有设置很高的学校与专业门槛。只要具备他们所看重的素质,你也有可能成为前途无量的“管理委培生”中的一员。那么,外资银行的校园人才选拔标准究竟是什么呢?来跟乔布小编一起看看...
UI设计师面试注意事项
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在UI设计师的面试过程中,负责人着重于考察你的哪些能力呢?了解他们考察的重点不仅能有助于你面试时的发挥,也会对日后的职业生涯有所帮助哦!乔布小编与大家分享某位就职于国内某美国上市互联网公司UI/UE团队负责人的经验介绍。来看看招聘UI设计师...
设计师应具备的知识管理思维
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说到怎样才算一名优秀的设计师,相信你会很容易联想到“创意”二字。创意从何而生?有人说是通过冥想?乔布小编告诉你,创意可不仅仅是靠一个有天赋的脑子哦,更多也是要靠专业知识的积累与管理。那么如何管理设计知识呢?跟随小编一起专业的设计师是怎样进行...
人人都能做HR?
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HR在许多人眼里看来,都只是一份难度不高的工作——似乎只要会沟通协调,人人都可以胜任。但是乔布小编告诉你,HR可不是什么人都可以做的哦!在人力资源的从业人士看来,这可是一份艰难的漫漫长路。你能符合要求么?来和小编一起听听HR姐姐的“真心质问...
跟着简历达人做“特别”的简历
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有牛人曾经用两句话概括了招聘:WHY US?为什么对我们(招聘方)感兴趣?WHY YOU?我们为什么选择你而不是别人? 对于Why us?每个人都会有自己的想法,小编也没什么长篇大论可以说说。但对于Why you?这个问题,小编觉得自己还有...
采购员求职面试
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有不少人认为采购工作很简单,有人说这个职业这是个肥差,在企业里它是保证生产的命脉,对外采购员手中真的富有一定的选择权利。不可否认,花钱买东西确实应比推销产品在多数情况下更富有主动性。正因其种种好处,有不少的应届生都向往着采购员这个岗位。所以...
人力资源求职指导
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人力资源(HumanResource,简称HR),企业的人力资源是指能够推动整个企业发展的劳动者能力的总称,它是一种重要的资源,其重要性不亚于设备或资金投资,当然,它的投资回报也将远高于设备投资回报,只要你能妥善运用这笔投资。人力资源是一个...
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