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非诉讼律师的主要事务
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企业及私人法律顾问事务。 企业常见法律问题的咨询和建议。 企业员工个人涉及法律问题的咨询和建议。 参与起草、修订企业合同管理制度,规范合同的管理与使用。 参与合同谈判,制定谈判策略与方案,起草和审定商务合同。 参与起草、修订企业人事管理制度...
人力资源求职指导
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人力资源(HumanResource,简称HR),企业的人力资源是指能够推动整个企业发展的劳动者能力的总称,它是一种重要的资源,其重要性不亚于设备或资金投资,当然,它的投资回报也将远高于设备投资回报,只要你能妥善运用这笔投资。人力资源是一个...
教你10小时快速入门外贸操作(1)外贸的几个概念
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什么是外贸 外贸就是跟外国人做生意。 做外贸业务需要什么条件 懂一点英文。不一定非得要四级那么厉害…看得懂数字、年月日、长短好坏以及“你好谢谢再见”等的三五百个单词,加上跟你做的产品相关的一些名词,再买本汉英字典和一个叫做《金山词霸》的电脑...
怎样才能去世界顶级外企做市场?
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对大学毕业生来说,要想进入一家真正有实力的外企、“搏”到一只“金饭碗”,相当不容易——在上海,每年到知名外企求职的毕业生成千上万,他们往往要经历比高考更为残酷的竞争:一轮接一轮的招聘考试过后,“幸存者”只剩下几十分之一甚至几百分之一。从另一...
求职简历制作实战指导 ——告诉你怎样投出必中的简历(分析师篇)
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关于求职简历如何制作,乔布简历推出了很多很多文章,也推出了系列简历制作视频教程,但还是有很多求职者不知道如何制作一份好的简历。好吧,那小乔只有结合招聘,来个实战版的指导了。 最近,乔布简历也在招兵买马,乔布简历“上船通缉令”发出后,陆续接到...
职场黄金法则
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经历过 校园招聘 ,初入职场,不少人找不到其中规律,因而在工作上没有什么进展。要知道,即使是变化起伏较大的职场,也是有规律和法则可循的。职场黄金法则,送给各位职场新人,相信通过这些法则,新入职者会对自己所处的位置有一定的了解,也能对工作...
如何有效地搜寻和筛选简历 简历筛选标准
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为了让求职者更快的获得自己满意的工作职位,那HR在筛选 简历 时如何做到快速有效呢? 一、简历筛选前的准备工作有那些 1、岗位的基本信息的收集:部门的组织架构、岗位的设置、岗位关键考核指标等,另需了解部门的用人标准和用人习性; 2、招聘...
外企面试的常见问题和技巧
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在参加外企的 招聘 面试时,毋庸置疑外语的口语能力的必须的,因此比起国企及其他公司来说,外企面试前需要的更充分的准备。对着镜子练习自我介绍时必须的环节,因为是外企所以有时对整体的形象、肢体动作也会更加注重。而当参加面试当日,面试官会有提问...
被CEO面试时 喜欢问的问题题目
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对于求职者来说,面试是一个漫长的过程。投递 简历 初步接触、笔试、一面、二面……直到终极面试,终极面试人很可能是公司CEO。当你“过五关斩六将”到最后一轮面试时,相当于半只脚踏进了公司,但仍然不能有丝毫松懈。 相比前几轮面试,CEO的提问...
干部身份有什么用
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又是一年毕业季,本期乔布 简历 小编将要为大家科普的是干部身份的作用。很多同学对此可能不是太了解,那么接下来就一起来看看吧~ 在目前的中国社会体系中,正常从业人员分三种身份:农民、工人、干部。农民归农业部管理,工人归劳动局管理,而干部归...
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