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求职专题
行业解析
应届生是什么意思
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应届生,即应届毕业生,主要泛指在应该毕业的年份毕业的大学毕业生。在一些企业( 校园招聘 )及公务员考试中部分要求限招收应届毕业生,因此,应届毕业生在这方面的求职具有优势。 对于企业而言,应届毕业生虽然在能力和经历上略有不足,但是却具有其他...
销售工作总结怎么写
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不少求职者参与了 校园招聘 ,并且成功应聘了销售岗位的工作。那么销售新人就职后,其中一项工作内容即是进行销售工作的总结和汇报。那么该如何写销售工作总结呢?乔布小编整理了一份写作格式,供给各位参考。 一、标题部分 总结汇报的文本标题通常采用...
大学生就业的问题和现状
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随着教育事业的发展,大学生的就业问题已经成为了社会共同关注的一个焦点问题。继2013年669万的高校毕业生数据后,2014年再创新高,约有727万大学毕业生。而这样持续上升的数字,也让不少正在准备 个人简历 求职的应届毕业生感到更大的就...
职场新人的生存法则
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投递了无数 个人简历 ,经历了无数场面试,你终于收到了一份offer,步入职场,即将成为一名职场新人。那么,在此告诉你一些职场新人必须的生存法则,能帮助你更好的适应职场生活。 一、高调做事 不管是什么样的工作,哪怕是再细小的事、单调的事...
面试问题及答案
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应届毕业生在积极准备 校园招聘 时,总是会参考一下学长学姐的面试经验,用以借鉴。其实,在各式各样的面试中,总有那么一点点规律是可以找到的,也就是常说的面试技巧。虽然很多问题看起来各不相同,但事实上面试中的一些问题往往是可以事先准备的。接...
特长爱好怎么写
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参加 校园招聘 自然免不了一份用心制作的简历。虽然很多企业对于应届毕业生的简历并非那么看重,但偶尔一两项较为突出的特长爱好,可能会更加吸引企业的目光。虽然这部分内容并非是必要内容,也并非HR最关心的地方,但是,特长爱好的展示更加方便企业...
加班工资如何计算
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校园招聘 过后,应届毕业生们都已经大致找到了适合自己的岗位或职业,准备步入职场。初为职场人,有不少需要注意的要点需要了解和学习,这样不仅能够迅速融入工作环境,更能在一定程度上维护自己的合法权益。比如关于工作时间,除了合法规定的工作时间外...
新员工入职培训
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毕业大学生从 校园招聘 中获得企业offer,成为了入职的新员工。由于新入职的员工对于企业的各方面了解不够,并且彼此也基于陌生,因此企业往往会开展一系列的新员工入职活动,来促进新员工和老员工彼此间的联系,同时也让新员工能够更快融入工作环境...
如何提高执行力
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在 校园招聘 求职时,经常听到企业提及“执行力”一词,执行力强的员工是每个企业都非常希望纳入的。而所谓的执行力,指的是有效利用资源、保质保量达成目标的能力,指的是贯彻战略意图,完成预定目标的操作能力。如果自身的执行力不足,是可以通过一些方...
人际交往的原则
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不管是 校园招聘 还是步入职场,求职者在这其中不仅仅是要寻找到一份心仪的工作,更多的还是要提升自己各方面的能力,尤其是人际交往方面的能力。对于正在找工作的求职者以及刚入职的新人而言,人脉的积累是非常重要的,而想要积累更多的人脉,在人际交往...
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