解读劳务派遣的意思 劳务派遣是什么意思
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想必大家都听说过劳务派遣吧，可是你是否熟知其含义，还是说单纯一知半解。劳务派遣是 招聘 单位经常会使用的一种用人方式，随意今天就跟着小编一起来好好学习一下吧。 劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派...
教你如何避免网络中的求职陷阱
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现如今骗子横行，骗局涉及到了生活中的方方面面，人们也是防不胜防。职场这块肥肉骗子们当然不会放弃。于是，就出现了各种各样奇特的求职陷阱。这一期，乔布 简历 小编就和大家一起来聊一聊我们应当如何避免这些可恶的骗局。 在求职过程中，有一些朋友...
email发简历,简历投递方式有哪些
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现代的 简历投递方式 变得越来越便捷，不少人在 找工作 时都选择用 email发简历 给大公司，这些企业的人事管理部门每天都收到大量通过电邮发来的个人简历，这其中有相当多的简历不够规范。这种情况甚至会威胁到新兴的网上招聘的前途和效果。 ...
app运营推广的核心指标与推广经验
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目前app运营工作核心指标就是新用户导入量。如何做好App运营推广，App运营推广应该注重哪些指标？ 下面是一些需要注意的指标和一些运营推广建议，希望对各位app运营的初学者以及同行有一些帮助。 一、启动次数：如何提高用户打开APP的次数，...
如何成为一个好客服
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一、客服文员应具有的条件 一个成功的客服人员是一个综合技能相当高的工作者，必须具备以下条件： 个人修养要好，要有较高的知识水平，交流能力，对行业知识的熟悉，并且要对公司所使用的网站，操作流程，查询工序以及对客户服务标准，这些都必须要熟悉。 ...
HR谈薪水的技巧
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应聘和 招聘 的双方都会很关注一个薪资问题，那么除了应聘者谈薪资有技巧之外，招聘者在谈薪资上也有很大的技巧。 一、不要开始就谈薪资 面试时，HR经理应该避免一开始就谈论薪资。因为需要在面试过程中积累对应聘者足够的了解，也需要让应聘者对企...
8年经验猎头告诉你：实习生主要干什么
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想进入猎头行业实习的小伙伴们，一定很想知道猎头实习生工作要干什么吧！本期乔布简历小编就给大家整理了一些资深猎头们的看法。 有经验的猎头们认为，猎头实习生是一群没有什么这行实践经历的年轻人，所以为了让他们熟悉业务，尽快进入到工作环境里，会先...
【干货】8分钟教会你竞品分析怎么做
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今天乔布 简历 的小编就带大家具体来看看 竞品分析怎么做 。 关键词： 竞品分析怎么做 销量报表是区域市场的主要报表，亦是最直观的报表。要诊断竞品，区域经理需要把竞品的销量报表对比本公司产品的销量报表来进行分析。一般来说，应从动态的数据...
用户体验设计师 职业解读
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没有听说过用户体验设计师？那你一定out啦！随着互联网时代的全方位到来，用户体验设计师正在成为互联网公司中需求增长最快的岗位。这份工作的流程是什么？它的未来又在哪里？乔布小编以阿里巴巴为例，为你打开这份潜力无限工作的大门！ 文章来源：《第一...
过来人教你开饮品店！
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有人问我开店赚了多少钱，4家店是陆续开的，最开始的一家是自己管，三家是和同学朋友一起开的，我负责运营起来，投了一半的钱，分60%的利润，自己开的那家第一年赚了12万，入股的三家中有两家半死不活亏损挣扎状态，一家赚钱，分到了7万5，两家亏损了...
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