准大四应届生参加校园专场招聘会的注意事项有哪些
准大四应届生参加校园专场招聘会的注意事项有哪些
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按照 校园招聘 的一般规律，从9月开始会有很多知名外企、国内实力雄厚的企业启动校园招聘的网申和宣讲流程，而且大部分优秀企业基本都集中在9—12月这段时间扎堆进入校园。下面就一起来看看应届生 参加校园专场招聘会的注意事项有哪些 吧~ 关键...
数据库管理员（DBA）
数据库管理员（DBA）
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想应聘DBA的同学请点击数据库管理员的简历模板 乔布小编经整理不建议应届毕业生直接从事DBA工作，因为DBA门槛比较高，需要有一定实践经验的人员，应届生很难录用。除非你的特长正好是公司需要的，比如在学校从事的项目课题中有较深入的数据库相关...
想从事投行的同学看过来！
想从事投行的同学看过来！
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这篇文章是乔布小编从微信上转下来的，说的是2012-2013年投行兄弟的辛酸史，管中窥豹，也可以窥见一斑。如果你把自己的工作坐标定位在投行，强力推荐这篇文章。小编不才，在文章里加了一些小结批注，你也可以直接看小结，如果觉得好，别忘了在后面评...
随一位“人力常青树”谈谈HR职业
随一位“人力常青树”谈谈HR职业
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HR职业集管理（人力）与服务（行政）为一体，在企业中既要满足老板、主管等上级的要求与工作，还要调节员工之间的关系，甚至还要与公司外部合作的人员接触，所谓“面面俱到”一点都不过分。曾有人戏称HR是“站在刀尖上跳舞的职业，玩的是平衡与心跳”。为...
法学小本求职经历与心路历程分享
法学小本求职经历与心路历程分享
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近些年来，许多法学专业的小本小硕们都在抱怨工作不好找，各种门槛高。这不，小编就找了一些师兄师姐们求职心路的分享，让大家借鉴一下。下面就让我们一起来看看吧！ 作者为985法学本科毕业 简历内容 事情先要从我的简历讲起，挑重要的讲，相信这些...
强生市场部MT，求职经历分享
强生市场部MT，求职经历分享
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今天小编带来的是一位拿到强生市场部管培生offer的大牛（虽然她不太喜欢这个词）。她的求职经历分享非常受用，讲的也非常中肯活泼。话不多说，我们一起往下看。 个人基本信息：中国人民大学2011届本科毕业生，商学院财务管理专业。女。最终签约：强...
我们需要专职的测试人员么？
我们需要专职的测试人员么？
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现在软件测试工作越来越收到企业的重视，许多人员也投入到软件测试的行列中来，软件测试工程师的队伍越来越壮大。但需不需要专职的QA仍是一个大家争论的话题，开发和测试都是各说其词，那我们来看看，我们到底需不需要专职的测试，需要怎么样的测试。 本文...
国际化专业护理学专业就业前景分析
国际化专业护理学专业就业前景分析
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护理专业列入国家紧缺人才专业,世界卫生组织统计结果显示,许多国家护理人才紧缺.这为学习护理专业的毕业生提供了广阔的就业空间.护理职业一直是国际上地位较高、薪水丰厚的职业之一,同时,护理人才又是国际紧缺的人才之一.那么护理学专业就业前景怎样呢...
二级建筑师报考条件
二级建筑师报考条件
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建筑专业的学生在通过 校园招聘 进入工作单位后，通常都会选择考取二级注册建筑师资格证，这不仅是建筑行业中较为权威的证书，同时也是建筑专业学生日后职业发展中不可或缺的证书。 二级注册建筑师是指经全国统一考试合格后，取得《全国二级注册建筑师...
毕业生就业协议书
毕业生就业协议书
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在 校园招聘 有些学生就已经顺利的找到符合心意用人单位以及工作。在这之后就需要签订一份毕业生就业协议书简称三方协议，这是保证用人单位和毕业生各自的权利和义务，下面就和乔布小编一起了解毕业生就业协议书。 毕业生就业协议书要注意哪些问题： ...
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