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求职专题
行业解析
职业测试
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面对毕业和就业,很多应届大学生不知该何去何从,这不仅仅是因为在 校园招聘 中找不到合适的工作或岗位,还有更多的,是对于自己未来职业发展没有一个足够清晰的认识和规划。令很多毕业生感到困惑和迷茫的,往往是不知道自己适合什么样的工作或者职业,除...
业绩评价
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求职者在 校园招聘 找工作时,总是希望能够找到具有发展潜力或是发展形势较好的企业就职。一般而言,企业的经营状况在很大程度上能够影响求职者的就业选择,也就是说,经营状况良好、发展情况良好的企业,往往会得到更多求职者的青睐。那么对于求职者而言...
就业报到证
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在 校园招聘 找到合适的工作单位后,应届毕业生通常都会与意向企业签订三方协议,并且在毕业时从学校领取就业报到证到意向企业报到,完成后续的正式劳动合同签订。很多毕业生在校时,由于不了解就业报到证的作用,而导致参加工作时遇到诸多麻烦。因此,小...
三方协议
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每到 校园招聘 季,各高校总是积极与企业开展招聘会,促进高校毕业生就业。而若是在招聘会上成功找到工作的学生,学校都会要求其与企业签订三方协议,以保障学生就业的可靠性。而所谓的三方协议,其实是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简...
税后工资
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工资问题从来都是 校园招聘 中最为被求职者关注的问题,也是作为工作岗位是否让求职者满意的一项重要参考标准。通常在与HR交谈的过程中,在工资方面,常常会提到两个概念,也就是税前工资和税后工资。这时候,求职者就应该清楚了解企业方所提出的工资是...
个性简历
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在就业竞争激烈的今天,求职者总是想通过一些独具匠心的设计,让自己的 个人简历 在众多简历中脱颖而出。因此,面对谋求理想的职位越来越难的情况,不少求职者希望用特殊的方法来突出介绍自己,带来职业机会。由于想要达到突出自己的目的,就必须通过简历...
就业政策
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近年来,由于大学毕业生数量的不断增加,就业形势也变得日益严峻。为了缓解就业形势,并且促进就业,国家推行了不少相关的就业政策和就业措施,常见的则有主要面对大学生的 校园招聘 、自主创业优惠政策等。当然,就业政策并不仅仅限于解决大学生就业问题...
如何提升自己的能力
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经历过 校园招聘 ,很多应届毕业生往往能从中了解和学习到很多,特别是对于自身的定位和认识也更加清楚。想要找到一份让人满意的工作,那么求职者必然要先对自身能力有个大致的了解,如果能力不足,则需要积极提升自己的能力,才能在接下去的工作中较为顺...
工作心得
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通过 校园招聘 进入到企业工作的应届毕业生,在经过一段时期的工作体验后,都逐渐对自己的工作有所了解和感受。这时,不妨可以回顾一下自己近期来的工作经历,并记录一些相关的心得和感受,对自己的工作进行一次有效总结。这样,不仅能够让自己清楚了解工...
就业失业登记证
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对于现今的大学毕业生而言,毕业也就很可能意味着失业,因此大多数学生都尽可能多的参加 校园招聘 争取找到工作。尽管校园招聘能够吸收很多高校人才,但还是有部分人无法在毕业前找到合适的工作,而因此成为失业人群。这些失业者可以通过办理就业失业登记...
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