职业测试

发布时间:2021-01-01 浏览( 4572 )

面对毕业和就业,很多应届大学生不知该何去何从,这不仅仅是因为在 校园招聘 中找不到合适的工作或岗位,还有更多的,是对于自己未来职业发展没有一个足够清晰的认识和规划。令很多毕业生感到困惑和迷茫的,往往是不知道自己适合什么样的工作或者职业,除了考虑专业、经历等因素外,更多的还考虑到性格方面。换而言之,也就是说,大学生总会想到“我这样的性格适合做什么工作”。

对于以上这个情况,小编建议大家不妨做一次职业测试,也就是较为出名的MBTI职业性格测试。MBTI职业性格测试作为一种对个性的判断和分析,是一个理论模型,从纷繁复杂的个性特征中,归纳提炼出4个关键要素—动力、信息收集、决策方式、生活方式,进行分析判断,从而把不同个性的人区别开来。MBTI是一种迫选型、自我报告式的性格评估理论模型,用以衡量和描述人们在获取信息、作出决策、对待生活等方面的心理活动规律和性格类型。通过MBTI模型,性格和职业之间的联系得到了比较清晰地阐释。

测试者根据测试题目,选择最符合自己情况的选项,最后得出的结果,即可较为准确地反映出测试情况。MBTI核心规则可以浓缩成三个短句:倾向不是能力(Type not trait)、自己的判断才是最符合的判断(Own best judge)、类型无对错(No right or wrong)。

在接受测试时,应当遵循以下几个步骤,才能使职业测试结果更为准确。

第1步 调整心态:MBTI只测试自己的性格类型,而不同性格类型之间没有优劣之分;请放松心情,最大限度地摆脱各种外部环境的压力,尽量展现真实的自我。

第2步 测试的目的是了解真实的自己,而不是别人所期待的你,因此在回答问卷时不是考虑哪样更好,而是哪样更符合你自己。

第3步 答问卷:尽量在一种不假思索的状态下答题,无需过分思考“这道题是测什么的”。遇到一些觉得很纠结,无法取舍的问题是正常的,尽可能选择你在放松时最可能的倾向。

第4步 将第一步测试结果提供的性格类型描述不同部分与自我感觉相比较:通俗描述、气质类型、优势及潜在弱点是否吻合。

第5步 若希望尽可能精确自己的性格类型,可以进一步测试MBTI第二步。