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HR谈薪水的技巧
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应聘和 招聘 的双方都会很关注一个薪资问题,那么除了应聘者谈薪资有技巧之外,招聘者在谈薪资上也有很大的技巧。 一、不要开始就谈薪资 面试时,HR经理应该避免一开始就谈论薪资。因为需要在面试过程中积累对应聘者足够的了解,也需要让应聘者对企...
面试成功后如何谈薪水
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当你在求职面试的时候,一定要对自己的薪资待遇进行谈判,但是这也要选在一个合适的时机,当 招聘 面试官问道你对薪资的要求的时候就是你说出要求的最好时机。当考虑给予工作岗位时,有一点她是始终会进行谈判的。她说,“你要知道自己的价值,不要小看...
产品面试常见问题分析
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Q:遇到不可沟通的人怎么办? 首先我要说的是,不可沟通的人是不存在的,很多人会直接回答:“我没遇到过不可沟通的人。”这就是抬杠,难道面试官不知道不存在这样的人吗?常见的看起来比较聪明的回答有这些:据理力争(都说了不可沟通你还争个屁,是要打架...
做销售,仅仅是成交这么简单吗
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今天忙中偷闲,下午和明天的工作早已安排,时间还是比较紧,本来今天没有什么题材可写。但是早上市场部的早会中,员工小刘提出关于成交客户售后的问题。也就是说如果客户成交后,还需不需要花更多的时间去做维护或询问。这个问题引起了我的重视。 2000年...
你了解Marketing吗?
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1.一个Marketing职员在做什么? (以快消品为例) (1)帮助研发部门确定研究的方向:你要到不同的城市或者不同的销售场所去抽取一些消费者进行调查,想办法了解某个地区的消费者喜欢什么产品和服务,不喜欢什么,你的调查要非常详细,有时候详...
2012年中国电子信息行业百强企业名单
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名次 企业名称 综合评分 1 华为技术有限公司 83.78 2 联想控股有限公司 72.66 3 海尔集团 60.76 4 中兴通讯股份有限公司 38.83 5 长城科技股份有限公司 36.52 6 海信集团 34.05 7 四川长虹电子集...
面试成功率一般多少?如何提高面试成功率?
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面试成功率取决于很多方面 一般情况下: 第一、 简历 情况及基本性格——年龄、籍贯、学校、专业、家庭、爱好等; 第二、求职动机——对该公司的认识,为什么来这里应聘;第三、专业技能——结合你专业及岗位需要,考你些技术方面知识; 第三、个...
在四大税务部工作是怎样一番体验
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四大的税务,是个只闻其声,却不悉其岗的工作。不过今天小编就挖来了2位在四大税务部工作的人的分享,与大家一同一窥四大税务的真实工作。不要走开!精彩的来咯!~ 感谢知乎网友@白石 的分享 四大税务 首先,税务咨询主要分三大块:公司税(Corpo...
客户经理的客户开发技巧
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中小企业开发想要成功率高,最开始有两个数据要刷上去,一是单位时间内接触客户数量,二是成功接触客户有权人员数量,再后来才是贷款存款产品转化率问题。 在开发新客户的时候都会经过如下挣扎和思考: cold call ColdCall:虽然每天能打...
super sales 故事五则
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一 Q君曾经是我合作过时间最长的super sales,当年我作为售前支撑与咨询顾问,和他合作,号称战无不胜,当然,现在他已经有了自己的公司,并获得了国际顶尖机构的投资,在他的细分领域市场上做到了国内NO.1。当年让我印象深刻的是,他的女儿...
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