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成功网管必备的素质(硬件&软件)
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随着计算机与IT技术的迅速发展,计算机网络已经成为一个非常热门的话题,几乎与企业的每一个员工都息息相关;从企业局域网的规划、组建、运行和升级维护,到企业网站的发布运行;从网络安全的管理到数据库管理、存储管理以及网络和人员管理等制度建立;从网...
面试官如何评判产品经理求职者
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近些年,应聘产品经理职位的求职者络绎不绝。特别是随着互联网的兴起,越多越多的应届生、往届生开始向产品方面发展。那应聘产品经理时,到底应该表现哪些特点和能力呢?面试时,面试官又会关注求职者哪些方面呢?乔布简历小编这次分享的是一位资深产品经理是...
想从事投行的同学看过来!
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这篇文章是乔布小编从微信上转下来的,说的是2012-2013年投行兄弟的辛酸史,管中窥豹,也可以窥见一斑。如果你把自己的工作坐标定位在投行,强力推荐这篇文章。小编不才,在文章里加了一些小结批注,你也可以直接看小结,如果觉得好,别忘了在后面评...
猎头界十大经典名言
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一、猎头只为从来不愁找工作的人找工作,给最有价值的人才提供实现更大价值的机会,给不缺机会的人提供更好的机会。 二、一个人的理论工资,是实际工资的若干倍——若要证明,只需被猎。 三、优秀的猎手,眼睛盯着的,是人才的实力;枪口对准的,是人才的弱...
从零开始,成为交互设计师吧
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最近一段时间,基本每天都有小伙伴在问,“我是来自非设计专业的学生,能否做交互设计”、“我想从事交互设计工作,是否需要读一个交互设计的硕士?”、“我工作一段时间了,不是设计行业,我能转行做交互设计么?”、“我对交互设计很感兴趣,如何从零开始自...
谷歌面试流程 谷歌面试经验
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Google每年会收到超过100万份 简历 ,并依据当时的经济情况,从中招聘1000-4000人。也就是说,每年只有不到0.5%的应聘者会最终得到工作。让我们来看看Google公司的招聘到底有何不同。 招聘流程概述 在某种程度上,Goog...
目前我国会展人才的状况
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广义的会展人才,分为三个层次:会展核心人才、会展辅助性人才以及会展支持性人才。会展核心人才,包括会展策划和会展高级运营管理;会展辅助性人才,包括设计、搭建、运输、器材生产及销售等;会展业支持性人才,包括高级翻译、旅游接待等。 近几年我国会展...
浅谈口腔医学生的就业问题
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为了推进高等教育的改革和发展,适应经济和社会发展的 需要,近年来我国逐年扩大高校招生规模,医学毕业生人数大 幅度增加,医学毕业生就业面临着严峻的考验与挑战,口腔医 学曾作为朝阳专业也面临逐年走低态势。 1 口腔医学生就业现状 1.1 口...
猎头行业的六大规则
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(一)严守秘密 猎头的保密是指对它曾经服务甚至正在服务的客户、推荐的职位、具体的人选等内容的保密。严守秘密,是每个猎头必须具备的最基本的常识及职业操守。一个猎头项目的完成,不仅涉及猎头公司的商业秘密,也涉及客户的商业机密,更包括候选人自身的...
2015移动互联网公司发展趋势
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想要进入互联网工作,想投递 简历 到互联网公司的同学们一起来看看移动互联网的发展趋势吧。 2015年无疑是移动互联网发展最具看点的一年,自从2009年9月李开复创办创新工场用超人的眼光看到了未来移动互联网惊人的发展趋势,5年过去了,虽然...
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