HR教你写实习简历
HR教你写实习简历
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实习生最大的弱点在于缺乏工作经历，但同时，这也是一个优势，因为具有极大的可塑性。在写实习生简历时，需要尽力地去展示能体现自己专业素质或职业素质的东西。 第一，想清楚自己到底是想做什么，只有当你确定知道自己想做什么的时候你才能对症下药。如果你...
外资银行校园人才选拔标准
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你是否想进入外资银行，却又担心它的门槛过高？其实外资银行在校园招聘时并没有设置很高的学校与专业门槛。只要具备他们所看重的素质，你也有可能成为前途无量的“管理委培生”中的一员。那么，外资银行的校园人才选拔标准究竟是什么呢？来跟乔布小编一起看看...
人人都能做HR？
人人都能做HR？
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HR在许多人眼里看来，都只是一份难度不高的工作——似乎只要会沟通协调，人人都可以胜任。但是乔布小编告诉你，HR可不是什么人都可以做的哦！在人力资源的从业人士看来，这可是一份艰难的漫漫长路。你能符合要求么？来和小编一起听听HR姐姐的“真心质问...
跟着简历达人做“特别”的简历
跟着简历达人做“特别”的简历
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有牛人曾经用两句话概括了招聘：WHY US？为什么对我们（招聘方）感兴趣？WHY YOU？我们为什么选择你而不是别人？ 对于Why us？每个人都会有自己的想法，小编也没什么长篇大论可以说说。但对于Why you？这个问题，小编觉得自己还有...
时间格式的写法和常见错误
时间格式的写法和常见错误
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时间是简历 中必不可少的要素，教育经历、工作经历、荣誉奖励和技能证书都需标注时间。 通过简历中的时间，HR可以了解这些问题： 教育经历标注的时间： 你的毕业时间、学习长度； 工作经历标注的时间： 每段经历距今的时间，每段经历用时（HR...
四六级考试
四六级考试
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在 校园招聘 中，四六级证书作为一个大学生拥有的一个基本证书，通过证书用人单位可以大致了解应聘者的英语水平，对于没有四六级证书的同学就多了一个砝码和优势。四六级考试是在每学期结束前后举行，每年举行两次。 距离这学期的四六级考试还不到一个...
员工自动离职怎么处理,员工自动离职有补偿吗
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本期 个人简历 小编将为大家介绍一下 员工自动离职怎么处理 ，你还不知道 员工自动离职有补偿吗 ？快来看看本文吧~ 关键词： 员工自动离职怎么处理 , 员工自动离职有补偿吗 如果职工要求停薪留职，但未经企业批准而擅自离职的；或停薪留职期...
现货分析师工资如何_现货分析师能挣多少钱
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今天乔布 简历 的小编就带大家具体看看 现货分析师工资如何 ， 现货分析师能挣多少钱 。 关键词： 现货分析师工资如何 ， 现货分析师能挣多少钱 首先科普下理解现货的正确姿势。现货也称实物，指可供出货、储存与制造业使用的实物商品。可供交割...
我国全科医生的紧缺 国家有长远规划
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2020年，我国每万名居民将配置2—3名全科医生。目前不仅数量远远不足，而且有正规本科学历的、经过严格全科训练的少之又少 缺！四川新津县花源镇公立卫生院院长杨成告诉记者，卫生院只有5名全科医生，实在太少了。 缺！山东省淄博市张店区凯瑞园社区...
客服求职指导
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现今社会，商品产品层出不穷，科技不断发达，现在比商品、产品的外观，技术，功能，材料，已经不是消费者也就是客户所关心的了，关心的则是产品背后的服务。一件产品的质量固然重要，但是产品的服务也是必不可少的。产品出了故障，售后客户服务的质量就是客户...
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