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行业解析
非HR专业学生如何学习HR专业知识
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首先要端正态度。不要认为完全没有HR专业知识也能胜任HR职位。企业在招聘的时候为了减少培训成本,往往是希望招到具备一定专业知识的应届生的。因此,学习一些HR专业知识能够大大提高被录取的几率。而更为重要的是,HR越做到高层,越需要强大的理论支...
数据库管理员(DBA)
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想应聘DBA的同学请点击数据库管理员的简历模板 乔布小编经整理不建议应届毕业生直接从事DBA工作,因为DBA门槛比较高,需要有一定实践经验的人员,应届生很难录用。除非你的特长正好是公司需要的,比如在学校从事的项目课题中有较深入的数据库相关...
最有前途的十大职业
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你是否还在对未来该从事什么行业倍感迷茫?可能自己并没有特别执着的职业,因此应聘时也不清楚该将自己的简历 投向哪儿?没关系,今天小编就来告诉你现今最有前途的十大职业,相信这对有着“选择困难”的你会起到一定的帮助。 软件开发员 尽管市场对于应...
船员证书的分类与报考注意事项
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船员职业入行门槛低,平均收入高,工作有保障且能够自由的支配合同期,享受全面的劳动保障的同时还能经常免费周游世界,除了船上生活乏味与长时间离家之外称得上是不错的工作选择。但是当船员首先要取得基本的资格,那就是各类船员适任证书。这些证书有何区别...
电力行业(技术类)岗位的简历怎么写?
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电气工程专业的同学一般都去与电力相关的企业——当然,电力行业也招收非电气工程专业做技术的童鞋们,比如机械自动化等。所以,我们专门请电力行业的资深HR——Jason Liu 撰写了技术岗位篇,希望给大家帮助。 本文由李杨@乔布堂辛苦整理成文,...
人力资源资格证书详解
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现在市面上的人力资源证书,种类繁多,颁发机构也各不相同。同学们可能会有疑问,如何从那么多的证书中做选择?其实,有些证书并不是想考就能考,而且也不是考了就有用。本篇文章中,乔布小编将对人力资源证书做一个全面的介绍并给出建议! 国内外HR证书一...
非科班成功应聘“四大”实录
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“四大” (Big 4),即目前世界上著名的四大会计师事务所:普华永道 (Price Water house Coopers),安永 (Ernst&Young), 毕马威 (KPMG), 德勤 (DTT)。丰厚的薪水与良好的前景,这在近几年...
运营应该以业务为中心!
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现在的观点:运营要以用户为中心!事实上,这是错误的!产品和运行岗要以用户为中心,而运营,聚焦拉新和转化,一定要以业务为中心。 比如这样两句文案: 我想和你一起躺在床上看星星 跑遍大半个中国去睡你 同样的意图,因为表达的不同,而效果绝对不一...
实习没有转正的机会就不该去吗?
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在大一大二,甚至是大三的时候,我们找 实习 工作时都可以不要过分关注是否有留用的机会,这是因为此时的我们并没有迫切的就业压力,参加实习还是重在找一个好的平台锻炼自身工作能力积累一定工作经验,同时慢慢适应未来的职场生活。但到了大四,离毕业...
应聘程序员的十大必备技能
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刚毕业的小伙伴信心满满地找工作,却在吃了一次次闭门羹后蓦然发现一纸计算机专业的文凭并未真正赋予自己工作的技能。这种例子实在不胜枚举,没有几个学生能100%为自己的第一份真正的工作做好准备。如果你想顺利成为一名程序员,那么请学学以下10项小编...
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