人人都能做HR？
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HR在许多人眼里看来，都只是一份难度不高的工作——似乎只要会沟通协调，人人都可以胜任。但是乔布小编告诉你，HR可不是什么人都可以做的哦！在人力资源的从业人士看来，这可是一份艰难的漫漫长路。你能符合要求么？来和小编一起听听HR姐姐的“真心质问...
跟着简历达人做“特别”的简历
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有牛人曾经用两句话概括了招聘：WHY US？为什么对我们（招聘方）感兴趣？WHY YOU？我们为什么选择你而不是别人？ 对于Why us？每个人都会有自己的想法，小编也没什么长篇大论可以说说。但对于Why you？这个问题，小编觉得自己还有...
浅谈UGC社区的用户运营
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对于一个UGC社区而言，最让团队纠结的可能就是这个产品并不像工具类产品——生来为解决某一群目标用户的某一个痛点。UGC社区那说不清、道不明的用户需求，暧昧不清、捉摸不透的种子用户，怎么也挺不起来的日活、次留……深深困扰着每一个运营喵。对于如...
新公司如何做薪酬架构设计,新公司如何制定人员编制
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今天 简历模板下载 小编就和你们说说新成立的公司如何做 薪酬架构设计 以及 如何制定人员编制 这个问题。 关键词： 薪酬架构设计 , 如何制定人员编制 一、如何做一个岗位职能饱和并对于员工有发展空间的编制？ 从两类性质的企业来分析，一类是...
通用电气（中国）有限公司人力资源部总监王晓军访谈之一
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王晓军，通用电气（中国）有限公司人力资源部总监。1994年加入美国通用电气公司（ge），1998年初调入ge金融集团信息技术服务总公司，担任该公司美国中北部地区人力资源总监。2001年初，她又被提升为ge金融集团信息技术服务总公司产品和服务...
化工制药工程专业就业前景及待遇分析
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本文由乔布简历小编赵宝祥@乔布堂辛苦整理成文，转载请注明出处http://cv.qiaobutang.com/knowledge/articles/5216dbd20cf2ad41bbceb216 医药产业是永不衰落的朝阳产业,随着人类文明...
常见荣誉奖励英文翻译简析
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关于简历中各类奖励荣誉的写法，可参考文章：《调整荣誉奖励的位置，突出简历亮点》 ，本文主要介绍常见荣誉奖励的英文翻译，具体包括三部分，第一是各类常见奖学金翻译；第二是常见社团协会相关内容翻译；最后是常见学生职务的翻译。 常见奖励翻译 大学期...
降龙八式让你的简历简而有力
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投了简历总石城大海？HR总对你不感兴趣？拿不到理想的offer？赶快看看你的简历有没有出问题！在这里乔布小编给你提八条建议，轻松让你的简历简而有力！ 第一式 自己要学会让简历与职位匹配 2个观念都是有效的：一是不要太在乎对方职位要求的描述...
Marketing对人才的新要求
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随着新媒体和新技术的普及，传统的Marketing部门也正悄然无息地发生着变化，引来了全新的挑战。对Marketing有兴趣的同学们可千万要跟进潮流呀！来和乔布小编一起看看市场部的智能变化及对人才的新要求吧！ Marketing的职场需求变...
运营职业生涯有多“苦”？
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运营苦不苦？告诉你，“苦！”。不仅实习要做许多基础枯燥的工作，工作了之后辛苦做出成效功劳可能还没自己的份儿，年复一年到头来还是一个苦逼的运营。乔布小编今天来散播负能量，带你听听关于互联网运营的“大实话”。但说不定熬过所有的苦，你也许可以收获...
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