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外贸行业的二十二条军规
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很多朋友想必非常喜欢约瑟夫.海勒的名著《第二十二条军规》，通过主人公尤萨林上尉的经历，讽刺了那条所谓的“圈套”似的“第二十二条军规”。 其实在任何岗位、任何工作，都有不同的规则，不管是明规则，还是潜规则；合理的，抑或不合理的；能让人激动的，...
校园招聘求职简历 写出企业最想要的答案
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参加过多次的 校园招聘 ，发现许多求职者的简历虽然写得繁复，但却又抓不住重点。简历中有哪些是需要注意的事项？什么方面是最重要并且需要体现的？面试的时候考官最容易提什么问题？在此，小编整理了以下几点，希望能对参加招聘的求职者有帮助： 1. ...
HR支招 应届生如何准备校园招聘
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每年的 校园招聘 对于应届大学生来说，是一次非常好的求职机会。比起社会招聘，校园招聘的企业数量多、实力强，开出的薪水待遇也更高。但是几乎所有的校园招聘会现场总是人山人海，好的企业关注度大，一个职位常常会有成百上千的大学生竞争，因而校园招聘...
求职简历 你最应该秀什么
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在招聘中，用人单位想了解的是你可以为他们做什么，创造什么利益。 含糊不清、没有任何针对性的的 个人简历模板 会让你还没面试就已经被淘汰，所以写简历一定要避免千篇一律。如果你有多个求职意向，你可以针对招聘单位的要求与特点，突出重点，各自写一...
实习总结
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校园招聘 会后，找到实习同学，免不了要写上一份实习总结。如何写好一份实习总结，下面乔布小编就为大家准备了一些小技巧。 实习总结技巧： 1. 首先第一段，我们可以用200字左右的话来慨括总结一下自己的实习经历，简洁有序的写出你在什么地方工...
绩效工资
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经过 校园招聘 的大学生们开始走入职场，有些单位是按照绩效来发工资的，根据岗位技术含量、责任大小、劳动强度等来确定工资总量 所以大家为了维护自己的利益，不让自己的利益受损，可以来了解一下绩效工资。 1.将个人的收入同其本人的工作绩效直接...
职业测评
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参加过 校园招聘 的求职者一般都被要求做一项测评，这项测评通过科学的方法，以问卷等形式对求职者的求职心理进行测评，在分析了求职者的选项和答案后给出合理的判断和意见，这也就是所谓的职业测评。 要做职业测评，首先就必须要从了解和认识自己开始，...
群面经典案例
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很多 简历 网上有面试技巧，面试题目。但是这几个经典的群面题目大家不得不看哦，小编详细解答就举一个例子，其余的题目大家可以照着第一个自己想想哦。 题目一：现在发生海难，一游艇上有八名游客等待救援，但是现在直升飞机每次只能够救一个人。游艇...
电商运营岗位职责
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在参加大学生 校园招聘 会时，是否有同学们想找电商运营这一方面的岗位呢？随着现代互联网技术的飞速发展，电子商务行业渐渐成为主流之一，电商运营这一岗位可以说也是势头很猛。那么今天小编就来说说，关于电商运营的职责。 电子商务运营与企业运营存...
如何提高职场竞争力
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现如今随着人才的不断涌现， 招聘 岗位变得稀缺，职场竞争也是到了白热化的地步。每一位刚进入职场的新人，都为了如何提高职场竞争力而想破头脑。职场竞争力，简单地说，就是在职场中与他人相比，你所具备的优势及长处。无论在何种处境之下，优胜劣汰、...
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