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行业解析
技术员、质检员、测试员
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生产技术员主要负责数据整理和分析，对生产或实验设置最佳的参数，并配合相关人员和部门完成整套生产过程。 测试员和质检员的工作非常相像，两者都是负责产品的抽样检测、质量分析的报告、检测方法的开发以及检测设备的管理维护。 材料企业对技术员、质检员...
英文简历纠错指南
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HR看你的简历不会超过1分钟，所以切记“YRIS”的原则，少出现冗长的英语句子及缩写。下面罗列了一些HR一眼就能识别的错误，小伙伴们睁大眼睛哦！ 1. 个人信息纠错（Profile） • 用MARY SMITH之类的外国名字是不可以的，会让...
HR教你如何投简历！—细节决定成败
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能否成功获得一份工作，可光有一份靠谱的简历就够了么？答案必然是否定的！ 投简历过程可不容小觑，这是整个应聘过程中你给公司的第一印象！第一印象非常重要，而对于HR来说，你的第一印象来自于邮箱，如果邮箱用的不专业，简历甚至得不到被打开的机会...
校园招聘简历 制作注意点
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应届毕业生在写简历的过程中总会暴露出许多问题，而这些问题却也让自己在 校园招聘 中处于弱势。比如在一份简历中，用了四分之三的页面来介绍毕业学校和专业；在自我评价中总是运用假大空的词句；简历中的荣誉及证书写得比工作经历还多；个人求职照放着随...
简历怎么制作
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对于初次制作 个人简历 的求职者来说，制作一份简历是求职过程中挺难的开头，因为不知该如何下手。下面，通过这几个步骤，乔布小编教你怎么制作简历。 填写个人信息 在简历的最上方，先填写重要的个人信息，包括：姓名、联系地址、联系方式、邮箱地址等...
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人力资源专业的高校毕业生，在求职时往往会在 个人简历模板 上填写相关求职意向。而一般而言，应聘的皆为人事专员岗位。人事专员也叫人力资源专员，是指执行并完善公司的人事制度与招聘计划，员工培训与发展规划，绩效评估，员工住房公积金、社会保障福...
校园招聘会是什么
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校园招聘 是一种特殊的外部招聘途径。毕业生们应留心校园招聘会的各项情况，对自己有一个清晰的了解和定位，并且根据自己的时间需求选择合适的时间参加，通过校园招聘可以找到心仪的工作。有针对性地参加校园招聘会，能够避免盲目的简历投递和面试，提高...
自考本科
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在 校园招聘 中用人单位对于应聘者的学历有一定的要求，如今的社会发展迅速，社会单位对于人才的要求越来越高，至少本科以上。学历不高的应聘者就会选择自考，提高自己的学历，增加自己的竞争力。 自考又叫自学考试，也是目前最为普遍的一种成人教育方...
大学生如何创业
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校园招聘 后，有些大学生选择了创业，毕竟就业的途径不只是一种，选择好的创业项目，好的创业时间非常的重要。下面乔布小编就为大家整理出来大学生创业的资讯，避免创业的误区和盲点。 第一：选择一个好的创业项目 创业初期会面临很多的挫折，而一个好...
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高校毕业生在制作 简历 时，由于工作经验的不足，通常会通过优质的教育背景及良好的专业成绩，来凸显自己的实力。这也就涉及到了专业成绩在简历中的表示和表达。若是想要突出课程成绩的应届毕业生，一般都通过填写GPA来表示自己的成绩是否良好。 那么...
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