是迷局还是高升捷径？——走近”管培生“
是迷局还是高升捷径？——走近”管培生“
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所谓“管理培训生”，是指下放轮岗三五年，一朝“毕业”做领导，作为一种针对优才的快速晋升计划。近年来，它已经占领大部分校园招聘市场——不论外企、国企，还是民企，纷纷改变传统的定岗定位的招聘计划，代之以大一统的“管理培训生”招聘计划，大有“无管...
大学生决定做销售前应该明白的几件事
大学生决定做销售前应该明白的几件事
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前言： 销售是创造、沟通与传送价值给顾客及经营顾客关系以便让组织与其利益关系人受益的一种组织功能与程序——这或许是所有职业中最没有必要的定义。因为销售就强调一个字，卖！卖东西就叫销售，东西卖得好就叫成功执业。这是一个永久性的职业，不管是技术...
简历、面试注意事项
简历、面试注意事项
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关于在面试学生中所出现的问题，我看到的主要有以下几个方面。虽然有些不是面试学生过程中的问题，但是我觉得值得借鉴的，也加在里面。 简历 1. 一份好的简历，无疑是一块好的敲门砖 。其实HR在看完你的简历之后，要不要你已经有了大概的打算，只要你...
物流求职指导
物流求职指导
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前言 物流是一个很宽泛的概念，从经济学的角度来说，物流就是解决时间和空间上的障碍。比如，在北京生产的产品，要全世界的人都可以使用，就需要在最短时间，最低成本给送出去；农忙时候收上来的小麦、大米等，要一年四季都能保障老百姓的供应，就需要物流来...
求职之前，请先看看这些 ——通信（技术类）岗位简介
求职之前，请先看看这些 ——通信（技术类）岗位简介
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前言： 通信是每个人都不会陌生的行业，其在现代生活所扮演角色的重要无须赘述。中国的通讯事业在近几年发展迅速，整个行业正处在技术更新换代的大变革之中。2009年01月7日，中国工业和信息化部宣布批准中国移动、中国电信、中国联合增加3G业务经营...
随一位“人力常青树”谈谈HR职业
随一位“人力常青树”谈谈HR职业
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HR职业集管理（人力）与服务（行政）为一体，在企业中既要满足老板、主管等上级的要求与工作，还要调节员工之间的关系，甚至还要与公司外部合作的人员接触，所谓“面面俱到”一点都不过分。曾有人戏称HR是“站在刀尖上跳舞的职业，玩的是平衡与心跳”。为...
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