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解读麦肯锡校园招聘---写给志在咨询的大学毕业生
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题记: 申请麦肯锡的大学毕业生中可能有超过99%的人相信自己不会被选中,但他们依然不死心地想要了解更多。这就是麦肯锡的魅力。 现在静下心来,用15分钟的时间读完本文--它会告诉你,作为大学毕业生,应聘麦肯锡需要从哪几个方面做准备。同时你最好...
用户体验设计师 职业解读
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没有听说过用户体验设计师?那你一定out啦!随着互联网时代的全方位到来,用户体验设计师正在成为互联网公司中需求增长最快的岗位。这份工作的流程是什么?它的未来又在哪里?乔布小编以阿里巴巴为例,为你打开这份潜力无限工作的大门! 文章来源:《第一...
如何选择合适的模板?
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乔布简历提供了大量的简历模板,而且数量还在不断增长,总有一天会超出你的想象。问题是,什么样的模板最适合你呢? 简历模板的作用,是恰如其分地表达出你的核心竞争力 它就像一件精心设计的衣服。如果你有令人难忘的容貌和身材,一件好衣服应该诚实地表达...
企业在招聘时是不是很看重专业和岗位的匹配?
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我们公司今年去南京的几所高校进行 校园招聘 ,我是面试组成员之一,我在面试的时候遇到了几个这样的学生,素质、情商、智商都是非常不错的,学着这个学校最NB的理科/工科专业(在全国排名也是前茅的),却死活要去做销售,结果是我们没要他,据我通过...
财务和会计的区别与联系
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各位刚刚毕业的同学在应聘财务意向的职位时往往会面临一个困惑:财务和会计这两个职位怎么好像干的是一回事儿?这个困惑往往让人一下糊涂了,不知道自己到底是该去做财务还是做会计。那么财务和会计这两个岗位究竟有什么区别和联系?这里小编整理了知乎上的M...
四大银行
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在每年的 校园招聘 中,最受大学毕业生欢迎的除了世界五百强等一些知名大企业,还有就是体制内的企业,如中国四大银行等。虽然四大银行的校招竞争一直很激烈,但由于其良好的福利待遇、稳定的工作环境和较有潜力的发展空间,每年都成为了应届毕业生相互竞...
团队精神
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校园招聘 面试中,求职者常常会遇到多方面的提问,其中不仅包含自身个人素质与能力的问题,甚至还有更多的是关于团队中如何配合与合作的。这也就以为着,现今的企业除了看重个人的能力外,还看重其在团队中能否具有团队精神,从而更好的与他人合作完成工作...
年终总结
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年终将至,距离秋季 校园招聘 已经过去了一段时间,大部分毕业生都已经在意向公司工作或实习了较长时间。每到年终,各企业都会让员工进行年终总结,通过对一年来的工作学习进行回顾和分析,从中找出经验和教训,引出规律性认识,以指导今后工作和实践活动...
跳槽穷半年 改行穷三年
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机遇与挑战并存的职场就像是一场赌局,时常有人会在个别时刻感叹自己抓了一手烂牌,在 校园招聘 中没能找到心仪的工作,以期望通过重新洗牌来改变颓势。选择跳槽或者转行的职场人,或多或少有点赌徒心理,既期望打开局面、突破人生瓶颈,又在权衡择业风...
性格外向的人适合什么工作?
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性格开朗的人在投递 简历 的时候会比性格内向的人有更大的选择方向。 性格开朗的人适宜从事商业贸易、文体、新闻、服务等职业,但不适宜做与物打交道的技术性或操作性工作。 这种人交游广阔,待人热情,生性活泼好动,手阔绰大方,处世圆滑,能赢得各...
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媒介专员简历模板(成绩优异,有学生干部经历)
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