集体合同
集体合同
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在 校园招聘 中有些企业会招收大量实习生，这时候企业会和大家签订集体合同，大家对集体合同了解吗？多了解集体合同对踏入工作职场的大家有利无害，在必要的时候可以保护自己的利益不受损害。下面就和乔布小编一起来看看集体合同的内容。 集体合同流程：...
工伤保险
工伤保险
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在投递 简历 后找到工作的毕业生们，会有一份工伤保险，多了解工伤保险不管怎么说对自己的都是一份保障，降低意外给大家带来的伤害。对于企业来说也能够减少风险如果遇到不给员工买工伤保险的企业，大家有权要求公司购买。 工伤保险适用范围： 并不是所...
年假工资怎么算
年假工资怎么算
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在 校园招聘 后进入职场的毕业生们，马上就要到年底了，大家知道年休假工资报酬怎么算?未修年假，离职年薪又是如何计算年假工资？下面就和乔布小编一起来看看年假工资的资料。 年休假工资报酬的计算方法： 年休假工资报酬＝全年工资收入÷261（天）...
升职申请书
升职申请书
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都说不想当将军的士兵不是好士兵。毕业生们通过 校园招聘 找到工作，公司工作了一段时间后，在工作期间表现优秀，努力工作。想要升职，那什么首先就得向公司提交一份升职申请书，一份优秀的升职申请书是怎样写的？下面就和乔布小编一起来看看。 一、晋升...
人才测评
人才测评
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在投递 简历 后有些用人单位会对面试者进行人才测评，在如今人才测评被很多公司普遍利用在了招聘公司人才。人才测评可以为用人单位更客观，结果明确地筛选出适合自己公司的人才，下面就和乔布小编一起开看看人才测评的资料。 人才测评的类型： 1、选拔...
实习生简历
实习生简历
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大学生为了能够在毕业时顺利找到工作，通常都会选择在正式求职前寻找一份实习工作，为自己积累一定的工作经验。在寻找实习工作前，应该提前准备好实习生 简历 ，才能够更快地找到心仪的实习企业。虽然不是正式的求职简历，但是实习生简历也是有其需要注意...
工作汇报
工作汇报
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年末将至，通过 校园招聘 入职或进行实习的应届毕业生对于自己的工作都已经有了一定的工作经验和认识，就需要开始准备年会中的工作汇报。企业往往在年末时，要求各个员工对今年以来的工作进行工作汇报，这是每个企业对于自身发展的需要，同时也能更好的对...
跳槽的理由
跳槽的理由
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经常有人因为各式各样的原因选择辞职跳槽，重新递交 简历 寻找工作。跳槽是一个在职场上来说很敏感的词语，不管你是处于什么状态下跳槽，似乎大家都会对你的跳槽理由颇感兴趣。那么面对这样的求职者，通常HR在面试时都会询问其离职或跳槽的理由。对于这...
企业使命
企业使命
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在 校园招聘 中，求职者们通过企业招聘信息可以了解到企业的整体发展状况，同时还可以了解到更多的关于企业的文化和企业精神。每个企业在不断发展的过程中，便会对自身及社会发展做出相应的承诺，由此来作为公司存在的理由和依据，也是其组织存在的原因。...
加薪
加薪
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校园招聘 后，应届毕业生经过几个月的试用期和工作期也渐渐能够独立负责自己的工作内容。在接下去几年的工作生活中，每个在职的人都经常会遇到升职加薪的机会，或是自认为达到一定能力需要申请加薪。那么这时候该如何与老板诚实地表达自己的想法呢？下面就...
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