外资银行校园人才选拔标准
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你是否想进入外资银行，却又担心它的门槛过高？其实外资银行在校园招聘时并没有设置很高的学校与专业门槛。只要具备他们所看重的素质，你也有可能成为前途无量的“管理委培生”中的一员。那么，外资银行的校园人才选拔标准究竟是什么呢？来跟乔布小编一起看看...
设计师应具备的知识管理思维
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说到怎样才算一名优秀的设计师，相信你会很容易联想到“创意”二字。创意从何而生？有人说是通过冥想？乔布小编告诉你，创意可不仅仅是靠一个有天赋的脑子哦，更多也是要靠专业知识的积累与管理。那么如何管理设计知识呢？跟随小编一起专业的设计师是怎样进行...
跟着简历达人做“特别”的简历
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有牛人曾经用两句话概括了招聘：WHY US？为什么对我们（招聘方）感兴趣？WHY YOU？我们为什么选择你而不是别人？ 对于Why us？每个人都会有自己的想法，小编也没什么长篇大论可以说说。但对于Why you？这个问题，小编觉得自己还有...
优秀实习生与你分享投行实习经验
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投行究竟是怎样的？投行的职员们的工作环境和氛围又是如何的呢？在投行实习的时候，我们应当注意些什么？相信这些问题小伙伴们在选择投行前都会遇到，为此，你可以先 听投行人讲投行故事 ，了解一下投行的概况。此外，乔布小编专门为大家整理了实习达人在投...
谷歌面试流程 谷歌面试经验
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Google每年会收到超过100万份 简历 ，并依据当时的经济情况，从中招聘1000-4000人。也就是说，每年只有不到0.5%的应聘者会最终得到工作。让我们来看看Google公司的招聘到底有何不同。 招聘流程概述 在某种程度上，Goog...
施工技术员那点事儿
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施工员，在大家的眼中是个体力活，与“技术”一词的关系好像不大。其实不然，下面是一位干了多年施工工作的老人，来为大家普及一下施工技术员的那些事儿。 施工现场“七成多、八成少，九成就能当领导”的话，其实颇有点自嘲的意思。干了几年施工，还是很有些...
大学生决定做销售前应该明白的几件事
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前言： 销售是创造、沟通与传送价值给顾客及经营顾客关系以便让组织与其利益关系人受益的一种组织功能与程序——这或许是所有职业中最没有必要的定义。因为销售就强调一个字，卖！卖东西就叫销售，东西卖得好就叫成功执业。这是一个永久性的职业，不管是技术...
咨询行业大解密
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你对咨询行业的印象是什么？高智商者的集聚地？绝对的高薪？无止境的加班？事实上，咨询行业并不像外界想象的那么传神或可怕。在此，乔布小编整理了业内人士的看法，从公司架构、工作流程、人才发展等全方位为你揭秘一个真实的咨询行业。 业内人士代表：波士...
HR岗位分类与发展详解
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人力资源，作为一个入行要求不高并相对稳定的行业，近年来备受应届生的青睐及关注。随着企业逐渐成熟，也对HR这个职位的细分化与专业化提出了需求。HR行业就业机会与职业发展究竟如何呢？来跟随乔布小编听听人力资源方面专家的意见，看看HR行业各个岗位...
往届生身份的“应届生”求职路
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今天小编带来了一位具有往届生身份的“应届生”的求职感悟。主人公带着“对国企的偏见、对外企的梦想和对四大的情结，从求职初期的期望满满，到“四大皆空”梦想破灭，再经过遍体鳞伤的磨练，到磨尽棱角认清客观事实，最终修成正果”的求职路。具体内容小编就...
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