背景调查的内容包括哪些
背景调查的内容包括哪些
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目前有一些公司，对新入职的员工，都会进行背景调查，特别是核心岗位的员工。这是为了规避用人风险，减少企业 招聘 和培训以及再培训相关的费用开支，更重要的是为企业选用可靠的人才，避免对公司和客户造成的损害从而促进企业产生更大的效益。那么， ...
教育背景的必填信息
教育背景的必填信息
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一份写得满满当当的 简历 呈到招聘主管的面前，“阅人无数”的HR们关注哪些关键词？HR搜索关键词，排名第一的无一例外是学校。“肯定先看学校，比如同样是本科院校，本三的我们基本不招。”江苏邮政一名HR说。看了学校，接下来是专业，“看了他学的...
采购要具备的条件_采购员应具备的能力
采购要具备的条件_采购员应具备的能力
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如今只要超市一打折，中国的大妈们要进行一番大采购啊！接下来乔布 简历 小编要跟大家说采购方面的事情。我说的采购可不是在超市里买东西哦。大伙儿知道 采购要具备的条件 吗？做 采购员应具备的能力 有哪些呢？ 关键词： 采购要具备的条件 ， ...
从用户的角度来看什么叫走心的文案
从用户的角度来看什么叫走心的文案
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怎么才能算是走心的文案呢？本期乔布 简历 小编就和大家一起聊聊从用户的角度来看 什么叫走心的文案 。 关键词： 什么叫走心的文案 如果文案只是写两句煽情的话，或者是巧妙地运用了排比之类的技巧，这些都还称不上走心。在走心的文案背后，一定有...
资料员证的报考条件
资料员证的报考条件
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资料员就是指负责工程项目资料的编制、收集、整理、档案管理等内业管理工作的技术人员，资料员需要通过国家相关部门组织的岗位资格考试，取得相应的证书后方能担任相关岗位的工作。那 资料员证的报考条件 是什么呢？本期乔布简历小编就来和大家说说资料...
单招和统招的区别
单招和统招的区别
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想好更好的理解单招与统招这二者之间的区别是什么，首先需要明白什么是单招，什么是统招，今天乔布 简历 的小编就给大家来介绍一下 单招和统招的区别 ： 单招 ：单招是指在全国统招高考之外的，每个院校各自所指定的每年一次单独招生，单招考试都是...
墨菲定律的启示
墨菲定律的启示
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墨菲定律是爱德华·墨菲提出的一种心理学效应，其主要内容是说如果事情有变坏的可能，不管这种可能性有多小，它总会发生。 从墨菲定律中我们可以得到怎样的启示呢？墨菲定律对我们的生活有什么意义呢？ 本期乔布 简历 小编将为大家带来的主题就是 墨...
对工资的看法 简历要写对工资的要求吗
对工资的看法 简历要写对工资的要求吗
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对工资的看法 对粗心的人而言是问题重重且处处布满陷阱的。那么， 简历要写对工资的要求吗 ？乔布 简历 小编建议求职者一定要记得“稍安勿躁”的原则。因为如果你把要求的薪水写在简历上，你就冒了几种危险。 关键词： 对工资的看法 ， 简...
托业和托福的区别
托业和托福的区别
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对于要出国的小伙伴来说，通过英语能力测试是必须的。相信很多人都听说过托福考试，那么你们听说过托业考试么？ 托福和托业的区别在哪里呢 ？ 托业 即TOEIC（Test of English for International Commun...
网上投简历的技巧及注意事项
网上投简历的技巧及注意事项
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随着网络的普及，网投 简历 以及成了众多招聘者与应聘者们青睐的方式。邮件投递一是节省了大量的纸质简历打印的成本，求职者们轻点鼠标，HR们查阅简历也更方便快捷。然后有时候正是因为过于简单的投递方法，导致简历投递的成功率大大下降。互联网的不确...
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