最让你分不清的几对职业，你中招了吗
最让你分不清的几对职业，你中招了吗
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关键词： 产品经理与项目经理的区别 ， 销售专员与商务拓展专员的区别 ， 美工与UI的区别 工作中，不知您是否经常被五花八门的职位误导，对职业的理解会较大的程度上影响着你的行为与工作能力，想必大家经常会遇到一些情况，两个职位有着相似性，但...
企业为什么喜欢校园招聘
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想必各位应届毕业生都知道校园招聘 是公司企业录用大学生人才的重要方式，同时众多的学生也是靠着参加校园招聘会的方式找寻到自己的第一份工作。那么为什么企业都喜欢校园招聘的方式呢，今天就让小编来告诉你校园招聘的魅力所在吧。 校园招聘是一种特殊的...
在Google工作是怎样一番体验
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谷歌可以说在互联网行业算是名誉相当高的网络公司了，不知道各位开始忙碌与招聘。今天小编就为这些人带来谷歌公司的工作环境和待遇供各位求职者参考吧。 Google，是一家美国的跨国科技企业，致力于互联网搜索、云计算、广告技术等领域，开发并提供大...
aia考试是什么|aia考试科目|2016年aia考试时间
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会计专业的小伙伴们知道 aia考试是什么 吗？有多少小伙伴已经通过了aia考试呢？ 2016年aia考试时间 是什么时候呢？接下来乔布 简历 小编就将为大家科普一下 aia考试科目 ，感兴趣的小伙伴们下面就一起来看看吧~ 关键词： ai...
简历标题怎么写
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简历 标题先于简历内容出现在HR面前，是HR对你职业感的第一判断！h2. 简历标题中的典型错误 所有标题中犯的错误，都可以概括为“自以为是”和“态度不认真”： (1)“我的简历”、“简历”、“求职简历”、“我的初次简历”、“XXX的简历（...
谷歌面试流程 谷歌面试经验
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Google每年会收到超过100万份 简历 ，并依据当时的经济情况，从中招聘1000-4000人。也就是说，每年只有不到0.5%的应聘者会最终得到工作。让我们来看看Google公司的招聘到底有何不同。 招聘流程概述 在某种程度上，Goog...
创业公司如何吸引高端人才加入
创业公司如何吸引高端人才加入
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今天乔布 简历 的小编就带大家具体来看看 创业公司如何吸引人才 。 关键词： 创业公司如何吸引人才 对一个企业而言，最难招的恰恰是这行中的高端人才。因此，企业对于中高端人才的争夺是永远不会停止的，而成熟的大企业和知名的企业似乎总是这场战...
找工作有哪些渠道,大学生如何找工作
找工作有哪些渠道,大学生如何找工作
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就业一直都是大多数人关注的热门话题之一。对于绝大多数的应届毕业生来说，找什么样的工作，怎么 找工作 是个迫切需要解决的问题，小编今天就告诉大家 找工作有哪些渠道 以及 大学生如何找工作 。 关键词： 找工作有哪些渠道 , 大学生如何找...
做房产中介有前途吗
做房产中介有前途吗
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今年来，中国的房地产业发展的速度是惊人的。从而也加速了房产中介这一职业的发展。看到这个行业发展的这么好，在招聘 会上肯定有同学心动想要进入房地产行业成为一名房产中介。那我们一起来看看房产中介有前途吗？ 首先，房地产行业的发展大家是有目共睹...
微简历技巧
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“微简历 ”是随着社会快速发展，在就业竞争日益激烈的背景下，向招聘单位推荐自己、寻求自我发展空间和舞台的一种载体，是一种展示自我特色的较好方式。为了有效利用“微简历”，笔者认为，微博客们要注意以下技巧： 锁定目标、收集信息、主动出击 如果...
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