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行业解析
五险一金
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即将要毕业的大学生为了能够找到一份适合自己的工作,奔走在 校园招聘 会。然而很多在找工作的大学生,对五险一金却了解知之甚少,忽略了五险一金对大家的重要性,它是大家权利和福利。首先大家应该对五险一金有所了解。这样在有必要的时候才能够保护自己...
人才测评
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在投递 简历 后有些用人单位会对面试者进行人才测评,在如今人才测评被很多公司普遍利用在了招聘公司人才。人才测评可以为用人单位更客观,结果明确地筛选出适合自己公司的人才,下面就和乔布小编一起开看看人才测评的资料。 人才测评的类型: 1、选拔...
试用期规定
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求职者在投递 简历 后,找到了适合的工作,在正式入职前,通常企业会与求职者约定一段工作时间作为试用期。若是在试用期内未出现较大的工作失误,那么等试用期满也就能正式入职。由于试用期是企业与新入职员工双方进行协商的,并且,同一用人单位与同一劳...
跳槽是什么意思
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在 校园招聘 过后,一些企业可能会经常遇到这样的现象,那就是新入职的员工由于各种原因选择离职。而这些员工的离职的背后,其实往往就是选择了跳槽。跳槽是什么意思呢?其实,在职场中,跳槽往往指的就是离开原来的工作,另谋高就,也就是常说的换工作。...
业绩描述
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现在距离 校园招聘 已经有了较长一段时间,新员工对于自己的工作内容和工作职责都有了相当的了解。那么,在年末时就面临职业生涯中常常会遇到的工作业绩描述,工作业绩是指工作人员在实际工作中所做出的成绩,因此工作业绩描述也就是将自己所获得的工作成...
团队建设
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每年9月和10月都是企业人员流动较大的时刻,因此,秋季 校园招聘 正好为企业及时补充大量高校人才。企业也通过招聘,容纳了更多塑造性较高的高校毕业生,组成更具有活力和创造性的团队。而企业在经历人员重新配置和组建后,通常都会选择对新团队进行一...
企业精神
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应届毕业生在 校园招聘 中查看企业信息时,不仅注重企业在业务经营方面的发展,还看重企业的整体文化及企业精神的发展。对于求职者而言,注重企业精神文化发展的企业往往更能激发员工的创造性和积极性,从而也能拥有更好的工作氛围,因此,这样的企业也更...
职场菜鸟是什么意思
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经过了困难重重的 校园招聘 会,终于迎来了踏入公司的一天。然而我们的朋友们又会遇到全新的挑战,那就是身为一个职场菜鸟必须经历的过程。职场菜鸟通常是指刚刚跨入职场,在很多方面还是个“生手”,不了解职场的诸多规矩和“潜规则”,不能够在职场游...
应聘时应该如何自我介绍/描述/评价
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面对于不同面试官的发问,作为应聘者都会为如何自我介绍而感到困惑,不明白究竟什么样的自我介绍才是 招聘 者想要的。针对于多数应聘者应聘时应如何自我介绍的问题,以下提供了一些实例参考。 面试自我介绍分为两类,一类是口头介绍,是面试常见的形式...
搜狐公司待遇怎么样
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搜狐公司想必各位大学生们都不会陌生,几乎我们每天都会通过搜狐新闻接触到各类时事。除此之外搜索引擎、输入法、甚至是网络游戏,搜狐公司都有涉及。这么大型的互联网公司,不知大家是否想过校园招聘 时去搜狐公司应聘呢。那么今天小编就为这些人提供一些...
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适合有媒介相关经历的应届生,成绩优异,有学生干部经历,应聘媒介专员岗位 | 彩色简历模板
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