面试谈薪水的技巧
面试谈薪水的技巧
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没有在 简历 中写明的薪资问题是一个既敏感又不得不说的话题。那么面试时如何谈薪资呢？ 策略1：要善于发问 应聘者谈薪酬是有一定技巧的。第一步是了解对方可以提供的薪酬幅度是多少，这里的关键是善于发问，让对方多讲，而自己了解足够的信息。当经...
银行柜员有前途吗
银行柜员有前途吗
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各大银行每年会从高校毕业生中招收大量的新人，不少同学虽然接到银行的offer，但对银行这份工作不敢签约或者签约还有很多疑问，下面乔布 简历 小编将就银行工作给大家作一下介绍。 银行柜员一般指在银行分行柜台里直接跟顾客接触的银行员工。银行...
一个营销人员的成长路径
一个营销人员的成长路径
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营销是条不归路，当最初面对指标的时候，年轻的你我还算觉得有挑战、感到兴奋并充满动力；但若日复一年，永怀激情是需要很强的内驱力的一件事，再加上营销结果和行业兴衰、外部市场、经济大势都高度相关，所以难免产生疲惫，抑或因为中途放弃，很多人没有走到...
简历如何吸引人：如何制作吸引人的简历
简历如何吸引人：如何制作吸引人的简历
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制作简历是大学生走向职场的第一步，也是职场必修的一门课。最重要的就是能够第一时间吸引招聘官的“眼球”。许多大学生其实并不知道什么样的简历才是适合自己的， 如何制作吸引人的简历 把自己“秀”出来。为此，乔布 简历 小编整理了四个关于简历的...
如何回答面试官的问题：面试最后问你还有什么问题吗
如何回答面试官的问题：面试最后问你还有什么问题吗
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我们在 找工作 面试的时候总能听到面试官在 面试最后问你还有什么问题吗 ，此时我们应该怎么回答呢？今天就来看看 如何回答面试官的问题 。 关键词： 如何回答面试官的问题 ， 面试最后问你还有什么问题吗 “你有什么问题要问我吗？”　　...
大学生必读：资深HR教你如何规划职业生涯
大学生必读：资深HR教你如何规划职业生涯
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入行已经十年，面试过无数大学生，有时候真不是公司不想给你offer，你连自己的定位都不知道，脑袋一片空白。作为HR想给你机会都不知道如何下手，现在写下这篇帖子，给正值大学的你一点建议，希望你面对求职的时候不会怅然失措。有个系统的职业规划...
国内一流律所求职指南
国内一流律所求职指南
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所谓国内一流事务所，包括金杜、君合、中伦、方达，汉坤等等不超过八所的一流内资所。这些所很大部分盈利来自涉外业务，所以他们的招聘标准可能与其他律所不尽相同，因此小编专诚整理了一篇文章，从投递简历、把握笔试到准备面试三方面为大家提供建议。此外，...
英文简历纠错指南
英文简历纠错指南
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HR看你的简历不会超过1分钟，所以切记“YRIS”的原则，少出现冗长的英语句子及缩写。下面罗列了一些HR一眼就能识别的错误，小伙伴们睁大眼睛哦！ 1. 个人信息纠错（Profile） • 用MARY SMITH之类的外国名字是不可以的，会让...
如何有效地搜寻和筛选简历 简历筛选标准
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为了让求职者更快的获得自己满意的工作职位,那HR在筛选 简历 时如何做到快速有效呢？ 一、简历筛选前的准备工作有那些 1、岗位的基本信息的收集：部门的组织架构、岗位的设置、岗位关键考核指标等，另需了解部门的用人标准和用人习性； 2、招聘...
解读劳务派遣的意思 劳务派遣是什么意思
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想必大家都听说过劳务派遣吧，可是你是否熟知其含义，还是说单纯一知半解。劳务派遣是 招聘 单位经常会使用的一种用人方式，随意今天就跟着小编一起来好好学习一下吧。 劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派...
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