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求职专题
行业解析
面试自我介绍
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面试是 校园招聘 中不可或缺的一个环节。而在面试过程中,最经常遇到的一个问题,即是面试官要求的自我介绍。众所周知,自我介绍是向面试官展示求职者自身的一个直接途径,因此,自我介绍的好坏也就关系到求职是否能给面试官留下深刻的印象,以及是否能...
工作经历怎么写
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简历中的工作经历部分通常会成为 校园招聘 中企业方所关注的焦点,同时也是整份简历的重点。在经过层层筛选过后,HR会把目光聚集在求职者的工作经历部分。工作经历丰富与否,好坏与否,都能对求职起到决定性的作用。如何写好工作经历也就成为了求职者...
创业项目
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在就业形势越来越严峻的如今,高校毕业生除了选择参与 校园招聘 就职外,还可以通过各种优惠政策进行自主创业,以创业来代替就业。创业不仅仅能够带来自身的就业,同时也可以创造更多的经济价值,因而成为了不少大学毕业生的选择。当然,创业之路还是充...
入职体检
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在 校园招聘 结束后,成功应聘目标职位,接下来就到了入职前关键的一步,那就是入职体检。 为了确保新入职员工的身体健康状况是否符合工作要求,一般企业都会组织对新入职员工进行一次入职前的体检。通过入职体检来确定员工的身体各项指标是否适合从事该...
时间管理方法
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脱离了大学校园,经历了 校园招聘 成功入职,向社会迈进了一步,这几乎是每个职场新人都必经的一条道路。不同于大学生活,在职场中,有更多的知识需要自己去摸索和学习,同时也需要提升自己各方面的能力。 相较而言,职场生活比校园生活更加充实,但也更...
如何提高工作效率
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在参与 校园招聘 时,不难发现有些企业对求职者的要求之一便是能够独立工作,有较高的工作效率。由此可见,在如今发展迅速的时代,高效率高质量地完成工作才能更好地适应企业的发展,这也是职场人的生存之道。那么,该如何提高自己的工作效率,从而突出自...
介绍信怎么写
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在 校园招聘 后毕业生们找到公司,各司其职。工作就免不了到其他单位联系工作、了解情况,参加社会活动。这时候大家需一份要介绍信,介绍信言简意赅的表达出介绍派出人员是谁,是来干吗的。使用介绍信,可以让对方明白你的身份和目的,以便得到对方的信任...
实习申请
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临近毕业,不少大学应届生都纷纷通过 校园招聘 找到了适合的岗位进行实习或签约,由此来积累自己的工作经验,规划自己的职业发展道路。但是,并不是所有的实习单位和企业都能与高校所在地一致。 有很多应届生在找实习单位时,对于工作发展前景较为关注,...
人才战略
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企业在进行 校园招聘 时,并不单纯只是为了企业招纳新员工,更多的则是出于人才储备和人才战略考虑。一个企业想要更好的发展,人才是必然不可缺少的,因此,通过校园招聘招纳更多的高校人才是人才战略中十分重要的一个环节。 如何建立一个完善良好的人才...
团队合作
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在企业的日常工作中,团队合作是不可缺少的,有些工作并非能靠一个人完成,这时候就需要几个人进行配合完成,这也就产生了最简单的团队合作。企业要运营和发展,很多工作都是需要团队合作完成的,例如 校园招聘 、项目实施等。 团队合作指的是一群有能力...
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