看面试问答实例，拿名企offer
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面试问答 开始之前务必记住： 黄金法则：80/20---你要承担起80%的谈话而面试官只会说20%。 白金法则：你必须试着控制面试的节奏和话题。 钻石法则：对于没有把握的问题，抛回给面试官。 自我介绍 这似乎是必答题。不要以为这很...
email发简历,简历投递方式有哪些
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现代的 简历投递方式 变得越来越便捷，不少人在 找工作 时都选择用 email发简历 给大公司，这些企业的人事管理部门每天都收到大量通过电邮发来的个人简历，这其中有相当多的简历不够规范。这种情况甚至会威胁到新兴的网上招聘的前途和效果。 ...
聚焦五险一金应该交多少钱_少交合理吗
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今天乔布 简历 小编就要和大家一起来瞅瞅 五险一金交多少钱 ，如果少交了合理吗？ 关键词： 五险一金交多少钱 首先要说明的是，各个省份的五险一金缴纳比例是不一样的。 “五险”就是指养老保险和失业保险、医疗保险、工伤保险以及生育保险这五...
运营应该以业务为中心！
运营应该以业务为中心！
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现在的观点：运营要以用户为中心！事实上，这是错误的！产品和运行岗要以用户为中心，而运营，聚焦拉新和转化，一定要以业务为中心。 比如这样两句文案： 我想和你一起躺在床上看星星 跑遍大半个中国去睡你 同样的意图，因为表达的不同，而效果绝对不一...
听SEO顾问说说SEO
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“SEO 是一种被称为“知识工人”的职业。简单的理解就是搜索引擎需要什么我们就把网站设计成什么。深度的来说就是针对搜索引擎的网站收录和页面因素包括标题，描述等作出的科学性的处理，使每个页面能够最有效的反映网站所要表达的信息及符合用户在搜索引...
人力资源求职指导
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人力资源（HumanResource，简称HR），企业的人力资源是指能够推动整个企业发展的劳动者能力的总称，它是一种重要的资源，其重要性不亚于设备或资金投资，当然，它的投资回报也将远高于设备投资回报，只要你能妥善运用这笔投资。人力资源是一个...
求职之前，请先看看这些 ——通信（技术类）岗位简介
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前言： 通信是每个人都不会陌生的行业，其在现代生活所扮演角色的重要无须赘述。中国的通讯事业在近几年发展迅速，整个行业正处在技术更新换代的大变革之中。2009年01月7日，中国工业和信息化部宣布批准中国移动、中国电信、中国联合增加3G业务经营...
兴趣与工作，为何不可兼得？
兴趣与工作，为何不可兼得？
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谁不是在大学开始，对未来充满N多的不确定和憧憬，谁不是在找工作时，接受现实的残酷。但是！今天小编为大家介绍这样一位特别的“杜拉拉”。在她的笔下，求职不是多么残酷的过程，而是一段成长的经历。她从安于生活的小女生，成长为职场女士，每一步走的都是...
听过来人解析房地产
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正如题目所写，小编今天带来的是一篇房地产行业的佳文，文章从企业、部门、岗位、薪资等几个方面解析房地产。为各位对房地产有浓厚的兴趣，但又因房地产行业的高大上，望而却步的童鞋们打一剂强“信心”针！ 作者： 写此文章，目的有三： 1、对房...
随一位“人力常青树”谈谈HR职业
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HR职业集管理（人力）与服务（行政）为一体，在企业中既要满足老板、主管等上级的要求与工作，还要调节员工之间的关系，甚至还要与公司外部合作的人员接触，所谓“面面俱到”一点都不过分。曾有人戏称HR是“站在刀尖上跳舞的职业，玩的是平衡与心跳”。为...
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