前言：

谈起电子产业（也称电子信息产业），相信每个生活在现代社会的人都不会感到陌生，从手机到汽车，从电器到计算机，电子产品已经深入了现代生活的方方面面。从整个行业的发展看，电子工业是当前我国国民经济支柱产业之一，正在飞速发展，处于重要的战略机遇期。这样一个蓬勃发展的行业，其就业的前景也是相当广阔的,有很多领域都可以广泛应用电子技术（如电力电子技术）。只要你有技术，肯努力，就一定能在这个行业有所作为。对于还在学校或者刚刚毕业的应届生，空谈以后的发展实在是太过虚无缥缈，你首先需要解决的问题是如何进入这个行业，找到一份适合的工作。那么，如果想要在电子行业求职，什么方面最重要呢，答案是技术能力。技术能力是进入电子行业的硬性要求，因为电子是一个专业性非常强的行业，每一个具体岗位都有具体详细的技术要求，有志于在这个行业发展的求职者需要有过硬的技术水平才能在岗位的竞争中脱颖而出。毫不夸张地说，在电子行业求职，技术才是硬道理。

虽然电子产业的岗位招聘时强调技术的重要性，但是由于电子产业的内涵十分丰富，不同的岗位对于技术的要求是各有侧重的，一概而论显然不能给各位求职者提供清晰的资料。在本文的介绍中，我们将电子产业的岗位分为嵌入式开发、PCB版图设计、集成电路、电池/电源开发、生产管理、技术支持这些大的方向，希望能够以此给各位看官提供较为清晰的信息。

下面，我们就从这些具体的工作方向入手，讲讲电子工业各个岗位的具体工作内容和工作要求，看看在电子行业求职需要有哪些素质，看看技术水平的重要性到底如何。

工作内容和工作要求

嵌入式开发工程师

嵌入式开发是软硬件结合的工作，所以搞嵌入式开发的人有两类：一类是偏硬件专业出身的硬件工程师；另一类是学软件、计算机专业出身的人，主要从事嵌入式操作系统和应用软件的开发。关于嵌入式开发行业的现状，这里有一份华清远见联合行业主管协会、国际国内知名嵌入式企业、数十家业内专业媒体共同推出的“2010-2011年中国嵌入式开发从业人员大调查”，其内容相当详细，包含了工程师的基本状况、工作薪酬、满意度等信息，可以提供参考。

由于嵌入式开发的特殊内容，整个嵌入式开发的流程必须要有软硬件两方面的人才相互配合，分工合作才能顺利完成。其中，软件是嵌入式系统最核心的部分，也是体现嵌入式系统优势最关键的部分。此处所说的嵌入式开发主要是指软件方面的开发，其具体工作内容和要求如下：

工作内容

• 搭建、裁剪和定制操作系统，设计、构建、开发嵌入式设备的软件，维护和升级现有软件
• 创建固态储存系统的高可靠性测试体系，完成软件模块单元测试，协助完成集成测试
• 与硬件工程师密切配合，进行产品设计和调试，协调硬件系统化测试和批量测试
• Linux/Android、WinCE、RTOS等操作系统核心移植、驱动程序开发、调试和优化
• 基于arm/mips FPGA平台进行芯片的验证和测试
• 基于arm/mips处理器的参考设计平台的驱动程序开发
• 负责产品研发文档工作报告的撰写，对技术人员的进行技术培训

工作要求

专业和学位要求：计算机、自动化、通信工程、电子技术等相关专业，专科或本科学历都有相关的工作。嵌入式开发的具体工作内容十分丰富，如呼叫系统、视频系统、电源系统等等这些具体的系统内都要用到。这些系统根据实际的需要技术含量有很大的差距，所招收的开发人员也各不相同。求职者在招聘时根据自身的学历和岗位的实际工作考虑是否参与竞争。

技术要求：熟悉Windows（包括WinCE）、Linux等系统下的软件开发，有良好的数据结构、算法设计、开发能力；精通 C语言, 能熟练进行嵌入式系统的分析\设计\编码和调试；
熟悉软件开发控制程序、软件工作流程、软件工程设计规范和软件标准化库；熟悉ARM/MIPS的硬件结构及相关底层软件的开发，精通ARM/MIPS平台的嵌入式系统开发过程。根据具体工作的不同，用人单位会提出另一些特别的要求如熟悉单片机、熟悉TCP/IP协议等等。

其它的要求为正直诚实、责任心强，能适应工作压力，具有较强的团队合作精神等等。另外，有些外资的公司在招收员工时会明确说明工作语言为英语、日语等非汉语的语言并需要应聘者有相应的外语能力或等级证书，这也是求职者应当特别注意的一点。

PCB版图设计工程师

PCB即印制电路板，又称印刷电路板、印刷线路板，它是电子元器件的支撑体，是电子元器件电气连接的提供者。PCB的应用范围十分广泛，小到电子手表、计算器，大到计算机，通讯电子设备，军用武器系统，都要使用印制板。印制板的设计和制造质量直接影响到整个产品的质量和成本，甚至决定了商业竞争的成败。可以说，PCB产业在整个电子工业中有很重要的地位。（如果你想进一步了解中国PCB工业的现状，你可以看看这篇IPC协会全球首席执行官 John W. Mitchell先生的专访）
PCB产业是如此的重要，作为PCB产业核心的PCB的版图设计当然也是电子行业的一种重要的工作。那么，PCB版图设计的具体工作内容和工作要求又是如何呢？

工作内容

• 制定产品工艺开发方案及计划，撰写并提交相应技术报告、工作报告，并归档
• 对新产品项目在设计上的研究与改良，制定设计方案，绘制设计图纸
• 与电路设计工程师及机械结构工程师配合生成板图文件；支持测试设计及生产工艺设计
• 参与电子产品焊接；电子产品调试组装
• 完成原理图设计的PCB layout工作,检查并核对原理图和PCB的正确性（联通性，合理性）,生成gerber文件和拼版图，负责布线工作环境的维护工作；负责元器件建库及维护
• 获得PCB供应商的相关技术标准、规范，设计/审核主板PCB，跟踪PCB 制板及SMT 过程

工作要求

专业和学历方面：电子工程、自动化、通信等相关专业，根据具体的职位会有所不同；学历上的要求也比较多样。具体的讲，我国PCB产业整体的技术水平并不高，普通的电子企业在招收PCB版图设计人员时只要有大专学历就足够应聘了。当然，如果是一些从事比复杂的电路板设计和生产的公司或者比较高级的设计岗位（如项目经理、高级设计师等）在招聘的话，那就需要本科以上的学历了。

技能方面：熟练使用PCB设计软件（如Cadence Allegro、Altium Protel/Capture、Mentor WG/PADS等）；有一定电路基础、电路理解能力，对元器件封装及用途有认识，熟悉PCB制造工艺、熟悉PCB组装工艺。

其它的还有善于思考，学习能力强，动手能力强，有良好的团队协作能力，沟通能力，较好的逻辑思维能力等等。最好还要有一定的Layout工作或实习经验。

集成电路

集成电路（IC）是微处理器或多核处理器的核心，可以控制众多电子设备。这些年来，集成电路持续向更小的外型尺寸发展，使得每个芯片可以封装更多的电路。集成电路的相关产业目前发展迅速，例如今年（2013年）联发科第一季度净利润同比增长就达到了51%。
集成电路方面的工作包括了相关的设计、分析、仿真和验证，具体的介绍如下：

工作内容

• 根据需求分析文档，设计系统整体框架，完成IC布局方案
• 制订开发计划，调配部门资源，确定验证方案，安排资源完成设计评估
• 参照规格书，完成电路设计，进行仿真分析，提交分析报告
• 编写IC模块的设计文档：设计芯片模块的整体方案，分析性能指标。模块的架构设计，编写详细设计文档
• RTL设计：根据文档要求，编写模块的RTL代码。RTL代码的基本验证和Leda检查
• 模块验证：根据模块设计文档，搭建模块验证环境，对模块进行详细验证
• 系统验证:根据系统验证方案，执行系统验证case

工作要求

集成电路设计的工作学历要求普遍比较高，一般的岗位都是电子工程、微电子等相关专业，本科以上学历，还有很多要求硕士或者博士才能应聘。

根据具体的工作岗位，这类工作在技术方面会有非常多样化的岗位要求。如熟练使用集成电路设计、仿真、验证、版图工具（包括Verilog, Synospsys, Hspice, Cadence Design Entry, Dracula, Silicon Ensemble等），了解半导体工艺，具有相关模拟或数字集成电路设计经验，熟悉IC设计流程，有一定的线路分析基础等等。

其它方面的要求有：具有较强的团队合作精神，工作积极主动，善于沟通和交流，文字书写和语言表达能力强等等。此外，有一些岗位还要求有一定的英语水平；参与过实际的芯片设计制作，有实际电路设计经验等等。

电源/电池开发工程师

电源/电池开发也是电子产品开发中一个重要的方面，电源和电池关系到相应产品的使用和能耗，是各种电子设备中必不可少的一部分。电源/电池开发的用人单位非常广泛，从汽车到计算机，都要用到专门的电池/电源设备。相关的开发的工作包含了设计、选型、测试等不同的方面，具体的要求根据电源/电池应用的不同环境有比较大的差异。总体来说，这方面工作的内容和要求如下：

工作内容

• 负责产品的电源选型和测试工作，包括AC/DC、DC/DC电源，以及部分电源的设计工作
• 电源管理方案PI/EMC设计及仿真/验证，电源功耗测试及省电优化 (含硬件接口优化)
• 负责直流电源、中频、射频能量供给系统或电子设备仪器的维修和安装
• 负责电源产品改进和优化
• 负责市场运行产品、生产问题的处理与跟踪
• 电子工艺方面的相关工作，器件失效分析、解决预防措施等
• 根据需求，给客户提供专业的技术支持和培训，并与客户保持良好的关系

工作要求

专业和学历方面：电力电子、自动控制、机电等相关专业；专科和本科均有相适应的工作。如相对简单的照明、开关等方面的相关开发，拥有专科学历就可以进行，一些复杂的设计如新型电池的研发或者飞行器方面的电源开发设计，就需要本科或者更高的学历水平。

技术能力要求：熟悉电源工作原理，具有DC/DC或AC/DC电源开发设计工作经验；熟练使用Auto CAD等设计软件；熟悉产品的电源设计；熟悉计算机、模拟及数字电路等理论知识，了解电源/电池一般开发流程和测试方法，擅长电源故障分析处理；掌握EDA软件的使用，能够读懂原理图和PCB图；了解国内外相关技术标准等等。

其它要求：有些单位会特别要求英语水平，如大学英语6级或同等水平，良好的英文读写能力，能够熟练的阅读英文专业资料，能够做简单的口语交流等等。还有就是工作积极主动，善于交流，责任心强等等这些每个岗位基本都有所提及的要求。

生产管理人员

生产管理（Production Management）是对企业生产系统的设置和运行的各项管理工作的总称 ，又称生产控制。其内容包括：生产组织工作、生产计划工作、生产控制工作等。电子行业的生产管理人员要利用自身掌握的专业知识，参与到产品的生产过程中，进行相关的分析、组织、协助、监理等工作，帮助企业取得最佳经济效益。
这类工作并不是纯粹的技术工作，所以除了技术上需要具备电子方面的基础知识，善于处理技术上的问题之外，还要有相应的策划组织、沟通协调能力，善于和人打交道。生产管理的具体工作内容和工作要求如下：

工作内容

• 参与工程项目需求分析、成本预算、商务谈判，协助确定工程实施、交付等业务条款
• 撰写项目书等，参与项目投标；整体负责项目的实施；项目组团队的组建和管理
• 根据项目计划，组织监理、施工单位及工程部人员对施工图进行审查，提出相关意见
• 把控项目的进度和费用，对项目中的变更进行及时的调整，及时向公司管理层进行反馈
• 有效管理项目的风险，能及时发现项目中的问题并积极解决问题
• 负责项目审批工作，对工程进行分阶段验收和最终竣工验收
• 协助销售相关工作，包括售前的技术支持、客户技术支持等工作

工作要求

管理或电子等相关专业，大学专科、本科及以上学历均有可申请的工作岗位。生产管理岗位的学历要求主要是根据管理的具体项目而来，如果项目比较简单或者是工作比较单一，学历的要求就比较低。如果是技术要求比较高的项目或者是主要的负责人员，就有相对高的学历要求或者工作经验要求。

技术能力：具有电子领域相关的知识基础，能够了解项目涉及的技术；具备良好的分析判断能力和统筹协调，解决问题的能力；熟悉项目建设流程和涉及的具体技术质量标准；文笔流畅，熟练掌握OFFICE软件

其它的要求为：逻辑思维能力强，思维敏捷、处事干练，善于沟通，富有团队精神，能够承担压力；能够根据项目的实际需要使用外语进行沟通和谈判等等

技术支持人员

技术支持是产品公司为其产品用户提供的售后服务的一种形式，主要内容是帮助用户诊断并解决其在使用产品过程中出现的可能由产品导致的有明显症状的技术问题。常见的技术支持包括两方面内容，一是进行技术上的维护，二是进行服务上的沟通。
在电子领域中，技术支持的技术要求很高，服务人员可能会遇到各种各样的问题，这就要求技术人员在技术上比用户更迅速地进行更新。但是，与生产管理相似，技术支持人员仅仅有技术水平是远远不够的，因为在当代，技术支持已经成为服务的一部分，也成为公司企业形象的重要组成部分，技术的支持不仅仅是以解决技术问题为目的，更重要的是在客户的心里建立起企业的形象。
技术支持工作的内容是十分丰富的，不仅包括事后的问题处理，还要有常规的沟通协调，详细介绍如下：

工作内容

• 对客户的问题做出响应，解决不同行业LIMS系统运行中的问题，处理应用系统紧急故障
• 为客户提供技术咨询服务，负责现场软件的安装与实施培训，定期客户回访、培训等
• 随同业务员拜访客户，分析、归纳客户需求，完善LIMS系统功能，提升软件系统应用价值
• 根据客户要求完成应用系统、数据库迁移等工作
• 软件环境的建立、设置、测试，操作系统、应用系统、相关软件的安装、调试、维护、升级
• 负责软件产品相关文档的撰写，如：需求分析、系统方案、用户手册、安装说明、宣传资料

工作要求

技术支持工作涉及的范围非常广泛，内容也非常丰富，大学专科和本科毕业的学生都能找到可以申请的此方面职位。一般来说，负责单一设备或某方面具体工作的岗位学历要求会比较低，而负责系统性的工作，提供整体方案的技术支持岗位学历的要求会比较高。

从事技术支持工作，首先要有过硬的技术。针对具体负责的设备或软件，技术支持人员要熟悉相关设备、软件安装、使用、调试的基本知识，可以进行现场技术支持，解决项目实施过程中的技术问题，还要有一定的方案设计和熟练应用的能力。在实际工作中，技术服务人员要做好准备面对各种可能的问题，能够独立思考，有较强的分析问题和解决问题的能力。另外，电子领域是一个发展十分迅速的领域，需要技术支持人员善于刻苦钻研，较快掌握新知识、新专业技术的应用。

除了技术方面的要求，由于技术服务属于售后服务的一种，所以与客户交流的能力也是必不可少的。具体来说，技术服务人员要有高度的责任心、良好的职业道德，能够认真负责地了解和收集客户需求，同时，还要有敏捷的思维和较强的语言表达能力，能够和客户交流清楚涉及的技术问题。由于工作的特殊性，技术支持人员还要能够能胜任出差任务和突击性加班任务，能够完成好产品相关软件的撰写。

用人单位如何验证技术能力

看过这些岗位的工作内容和工作介绍，相信你也能够发现：虽然要求的程度不同，但是在电子行业求职，技术能力方面的要求都是具体而严格的，这些要求是每个求职者都绕不开的。在这样一个高新技术密集的产业里，用人单位不会录用技术能力不过关的求职者。因为没有要求的技术，根本就无法完本职位的工作。

那么，用人单位如何验证你的技术能力呢？很简单，一看简历，二看在实际的测试结果。

简历方面，用人单位会验证你的专业和学历水平，会看你是否有相关的成果和实习/工作经历。

至于测试，就是指求职中用人单位还针对专业知识的笔试或者面试。这就没有什么技巧可言了，靠的是你的硬实力，如果你过不了，那就只能跟这个职位说拜拜了。需要注意的是，有些外企的面试官会用英语或者其它外语进行面试，这点需要特别地做下准备。
看了用人单位验证的手段，你也应该明白了，在这个行业求职，对于技术水平的检测是绕不开的，拥有过硬的技术水平才能找到好的工作。

当然，技术你可以在校园的课堂里学习，可以自学研究，也可以工作后继续接受培训深造。但是技术是实实在在的东西，无论是在求职过程中还是在实际的工作中，都需要认真对待。总之一句话：技术才是硬道理。如果你想在这一行有所成就，那就请你踏下心来老老实实提升自己的能力才能有所成就，不要做浮躁的电子工程师。

求职建议

在电子行业求职，首先要求技术能力，这是上文已经反复强调过的内容。那么在求职的过程中，如何体现自己的技术能力呢？对于还没有什么求职经验的应届生，这里有几条比较务实的建议，给位不妨看一下，以供参考。

关于知识储备

在电子行业工作需要有相关的专业背景和扎实的基础知识，用人单位当然也明白这一点。所以，在求职的过程中，他们会特别注意你的专业和知识水平、计算机方面的技能。如果你有能证明这些能力的证书、荣誉等等，一定不要忘记把他们加入你的简历。
前面也说到过，除了关注简历上的内容外，用人单位还经常有针对专业知识的笔试或者面试。如果你想在这个行业中求得一席之地，那么一定要好好学习你的专业知识，做好求职时被测试的准备。

关于工作/实习经验

工作经验在电子工业领域内是非常被看重的，如果你有参与某项工作或者实习，一定要把它写在简历里，这是体现你实际技术能力的一个重要的手段。如果你参与了某项工作，你要写明实际的工作内容和工作时间，让用人单位知道你干了什么，你学到了什么。如果你参与了某项或某些具体的设计、分析、测试项目，那么也要尽可能写明，让用人单位知道你有哪些实际的设计、验证等方面的经验。

在这个行业中求职，如果你不是名校毕业，那么最好有名企的工作经验，因为这些经历对你的能力提高很有帮助，也就提升了你的竞争力。读读这篇工作十年跳槽六次的从业者心得，相信会对你很有启发。

关于英语的学习

电子专业本身和英语口语之间的关系并不是特别紧密，以后工作中用得多的是你的专业英语，即能读懂英语技术文档，而不是跟别人比你口语多正宗多流利。但很多待遇比较好的电子企业却都是外企，即使像华为这样的内资企业，在招聘时有时也会要求英语水平，这也是企业在选择余地特别大的情况下，抬高进入门槛的一种方式。另一方面，如果你在一家使用英语的外企工作，基本的英语交流还是必需掌握的。

结语

上面的内容，都是从比较微观的角度介绍各个岗位的情况，如果你想了解下整个电子产业发展的现状及趋势，可以看看这篇我国电子信息产业发展现状及发展趋势，对行业的前景有所认识。至于从个人角度讲，如何成为一名优秀的电子工程师，请你看看这篇优秀电子工程师成长之道，相信会对你很有帮助。

总之，电子行业是很有发展空间的行业，只要你有技术，肯努力，就一定能够在这个行业有所收获。如果有志于此，那么就请你赶快行动起来，制作一份优秀的简历，从此开始开始你的求职之旅吧。