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求职专题
行业解析
外贸行业的二十二条军规
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很多朋友想必非常喜欢约瑟夫.海勒的名著《第二十二条军规》,通过主人公尤萨林上尉的经历,讽刺了那条所谓的“圈套”似的“第二十二条军规”。 其实在任何岗位、任何工作,都有不同的规则,不管是明规则,还是潜规则;合理的,抑或不合理的;能让人激动的,...
求职简历投递失败 6大原因总结
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在这个忙碌求职的时代,每当求职者做好 简历模板 ,然后投递一份简历,总是期望能有所回应。但大多数情况下,这份简历就消失在了茫茫求职海洋中,杳无音讯。这对满怀希望的求职者来说,不免是一次又一次失望,并且十分打击求职者的自信心。那么究竟是什么...
大学生求职准备
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新的一轮 校园招聘 即将来临,面对竞争激烈的就业形式,大学生们该如何做出应对呢?乔布小编来告诉你,大学生该做好哪些求职准备。 1、确定适合的就业目标 在择业和就业方面,大学生求职者应该综合自身的各项条件和特点,选择一个较为符合个人发展的职...
无领导小组面试技巧
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无领导面试是现在一种很普遍的招聘方式,可是很多毕业生在 校园招聘 中面对无领导面试无从下手。如何在无领导小组面试中脱颖而出给面试官留下深刻的印象?乔布小编给大家准备了一些无领导小组面试技巧让大家参考。 技巧一:认真倾听,及时反馈。 在...
跳槽注意事项
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投递 个人简历模板 后的毕业生到了公司之后由于各种原因想要跳槽,当然想和做是俩件事,跳槽不是想跳就跳,简简单单。在跳槽之前你要问自己做好准备了吗?在跳槽准备工作马虎不得,可以问自己几个问题:简历是否针对职位目标和职位信息,面试的准备是否充...
社会保障卡
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大家在经过投递 简历 ,面试后。开始真正进入了公司上班,在社会工作大家都是初出茅庐有很多东西都不了解,比如社会保障卡,最近就有很多刚刚踏入职场的同学问乔布小编,社会保障卡是什么?下面乔布小编就一一为大家解答。 社会保障卡办理材料: 1、本...
试用期规定
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求职者在投递 简历 后,找到了适合的工作,在正式入职前,通常企业会与求职者约定一段工作时间作为试用期。若是在试用期内未出现较大的工作失误,那么等试用期满也就能正式入职。由于试用期是企业与新入职员工双方进行协商的,并且,同一用人单位与同一劳...
企业文化
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求职者在打算参加 校园招聘 前,通常都需要做好充分的求职准备,不仅仅是简历、材料以及自身的准备,同时还有对招聘企业的背景了解。想要进入一家企业工作,那么就必须对企业进行提前深入的了解,特别是企业的发展及其文化。 提起企业文化,它是在一定的...
工资形式
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工资问题一直都是备受求职者关注的,无论是 校园招聘 中的应届毕业生,还是已经工作几年的社会职业人,都会对自己的工资情况给予较高的关注。关于工资,其实求职者还应该了解相应的工资形式,这样才能在求职时对于薪资待遇有更好的理解,避免自己的利益遭...
如何提升自己的能力
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经历过 校园招聘 ,很多应届毕业生往往能从中了解和学习到很多,特别是对于自身的定位和认识也更加清楚。想要找到一份让人满意的工作,那么求职者必然要先对自身能力有个大致的了解,如果能力不足,则需要积极提升自己的能力,才能在接下去的工作中较为顺...
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