今天乔布简历的小编就带大家具体来看看想当猎头，你知道这些面试猎头顾问常用问题吗。

猎头顾问相信过去的行为是未来表现的最佳预测，因此他们会在面谈中重点提出有关行为的问题。下面是小编整理的有关面试猎头顾问的一些问题。

1你为什么现在想要换工作？

答：你必须说明为什么希望加入这个新公司而不是为什么要离开现在的公司。

2目前你工作上最大的挑战是什么？你是如何应付的？

答：你应该说明为什么你的工作对公司盈利节省成本戒时间有重要意义

3你最喜欢目前工作的那些部分？最讨厌那些部分？

答：避免谈你丌喜欢的事批评目前戒过去的雇主是很危险的行为

4你认为你凭什么会令我的客户高兴地接受你成为高级主管。

提醒：事前需详细研究求才企业的职务说明书，仔细准备好面谈的脚本

6你的职责工作成就和你的职业生涯规划有何关系。

答：说明一下你的职业目标，分析你完成上述事业目标的方法，讨论你目前的迚展以及你目前的计划。

7描述你曾经碰过的问题或危机并说明你是如何处理的？

答：事先选定两到三个问题或危机至少举一个失败的例子。

8你最突出的工作成就是什么？

答：尽可能根据求才职务说明书来举例至少引用3项负责过的活动和计划

9请告诉我一个你在工作上失败或未达预期目标的例子。

答：不要失败得太过头挑那种开始不顺利但最后有好结果的例子。

10描述你曾参与的一个重要项目曾为公司提出且产生重大影响的方法戒计划的创意请以一个活动为例说明你如何管理领导能力如何展现领导技巧。

答：准备两个例子，每个例子要能点出一些职务说明书上所强调任职者具备的特质

11列举一个你向CEO或董事会建议的最棒的点子并说明你怎样使他们相信这是个有价值的主意。

答：你需要说明你如何找出问题和机会，如何构想解决方案，如何向管理高层提出建议并取得支持，产生了怎样的结果并不影响。

希望这些内容对于找工作的同学能有所帮助，最后祝大家工作顺利~