关注三支一扶的同学们一定想知道 三支一扶好考吗 ， 三支一扶怎么样 ，今天乔布 简历 小编就和大家一起聊聊这个问题吧。

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总的来说，“三支一扶”相对于公务员考试来说，要简单得很多，无论是从考试内容上来看，还是从竞争力度上来看，三支一扶都要比公务员考试容易得多。因为三支一扶题目相对不难，所以参加考试的人数比较多，竞争压力也比较大，所以，如果想考出好成绩，必须要更加努力。三支一扶是没有面试的，笔试通过之后，就只有入围体检了。需要注意的是，“三支一扶”服务期满后，还是需要参加公务员考试的，这样才能有比较好的出路。

“三支一扶”的工作时间一般为2到3年，工作期间给予一定的生活补贴。工作期满后，自主择业，择业期间享受一定的政策优惠，它的优惠政策表现如下：

1、原服务单位有职位空缺或有相对应的自然减员需补充人员时，要聘用服务期满考核合格的"三支一扶"大学生。相关事业单位公开招聘工作人员，应拿出不低于40%的比例，聘用具有两年以上基层工作经历的高校毕业生，在同等条件下要优先聘用"三支一扶"大学生。

2、对于准备自主创业人员，可享受行政事业性收费减免、小额贷款担保和贴息等有关政策。

3、服务期满且考核合格的“三支一扶”毕业生可以享受一定的政策加分或同等条件优先录用。

4、到西部地区和艰苦边远地区服务2年以上，服务期满后3年内报考硕士研究生初试总分加10分，同等条件下优先录取。

5、服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，根据本人意愿可以回到原籍或到其他地区工作，凡落实了接收单位的，接收单位所在地区应准予落户 。

6、进入国有企事业单位时，由接收单位按照所任职务比照同等条件人员确定其职务工资标准，其服务期限计算为工龄，在今后晋升中高级职称时，同等条件下优先评定等。