今天乔布 简历 的小编就带大家看看 培训专员应具备的素质 ， 培训专员任职要求 。

关键词： 培训专员应具备的素质 ， 培训专员任职要求

对一名合格的培训员来说,应具备以下五点:

一、心理素质。授课时课程的逻辑严密、流畅 ，自信、冷静，耐心地处理学员问题。

二、专业态度。 对培训工作热情，用谦虚与尊重的态度同学员交流。

三、专业形象。服饰整洁，同场合协调、谈吐礼貌，尊重。

四、授课技巧。口头语言表达清晰娴熟，重点突出，通俗易懂,章节之间的连接要过渡自然，逻辑性强、身体语言表达与内容配合、能恰当使用例子与比喻帮助学员理解抽象的概念、对培训工具的使用正确且娴熟、对课程内容熟悉，讲授时流畅，不可照本宣科、教材准备编排合理且恰当、具有感染力 ，利用感情和表演技巧使学员投入。

五、现场控制技巧。能与学员进行持续热烈的互动、掌握或主动调整时间进度，保证学习的进度受控 、会使用适当的提问，促进学习效果、要及时回答或处理学生问题，促进学生的学习与沟通、能适当处理环境与意外干扰，减低环境的影响。

培训专员要熟悉内部和外部培训组织作业流程;熟悉岗位的培训流程;能够熟练使用办公软件和人事管理软件。有较强的培训相关的工作能力。

希望这些内容对于 找工作 和 实习 中想要做培训专员的同学能够有所帮助，最后祝大家工作顺利~