校园招聘 季一些hr反映大学生做的简历或多或少都一些问题，对于很多大学生来说都是初次制作简历。写出一份突出自己优势，让用人单位喜欢的简历的简历很关键。下面就和乔布小编一起来看看如何写好大学生简历。
简历的写作要点与原则：

1、尽可能浓缩在一页内，最好不超过1000字；语言精练，去掉不重要的细节，因为简历越长，hr看完简历的可能性就会变得越小。

2、尝试不同标题和排版方式，保持最强可读性；hr喜欢的是简单的简历，一些花里胡俏的简历未就越容易出错，简历的板式不能根据自己喜恶来制定，要清楚这是给用人单位看的。

3、找准长处和特色，学会扬长避短。同时简历要做到真实、对自己的过度包装，会让早已炼就出火眼金睛的hr一眼识破，反而失去了用人单位的信任。

简历包含的主要内容：

个人情况、职业目标、教育背景、社会实践、获奖情况、语言及计算机水平、职业技能与特长、自我评价等。

个人情况包含的内容：

姓名、毕业院校、专业、学历、学位、联系方式、照片等基本资料。

教育经历。教育经历要用倒叙的方式来写，一般先写大学。

大学生简历内容都要包括哪些：

实习经历。这个是面试官对你工作状态的初步认识的依据，加深面试官对你的印象。通过实习经历用人单位可以知道你的兴趣，工作的方向。

学习成绩。比如你面试的这份工作，对于专业知识要求高，就要面试官看重的且自己成绩优秀的科目突出出来。

部门活动。这一项是最能体现一个人的社会交际关系的一项，你可以体现你的团队意识或者领导力。这样都会为你加分的。所以如果自己参加的活动很多，就要学会挑重点。

简历注意事项：

要明确自己的目标，问问自己，自己想要什么，想成为怎么样的人。是从事本专业的工作，还是其他专业的，有了目标才会有动力。

有目标之后还要有行动，多去学习相关的知识。在写简历的时候对待本专业的职业一定要事实求实，因为都是应届生，面试官不会问你太深奥的问题，一般都是简历上面你写过的一些资料中查找。

投递简历的时候一定要找准公司，盲目的海投是非常不明智的选择，就像大海捞针，没有任何的针对性，所以很容易造成一无所获，到时候会很困惑，要有自己的判断力，去做想做的工作投递简历的时候一定要看招聘方给出的要求。

一些国企是比较难进的，但是不能因为一两次的失利而悲伤沮丧，不断的去尝试也会有很多的好处的，总有一次会找到看到你闪光点的人，会找到一份好的工作。